空調管理制度（范例15篇）
在社會發展不斷提速的今天，制度起到的作用越來越大，制度是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱。那么擬定制度真的很難嗎？以下是小編整理的空調管理制度，歡迎大家分享。
空調管理制度1
空調安裝移交界面管理辦法
適用范圍：空調安裝同土建的兩次移交界面。
第一階段移交應具備的.條件：
1、場地內無影響安裝施工因素（人員、材料等）；
2、預留預埋完成并檢查無誤；
3、預留洞口標高及尺寸正確；
4、土建墻面抹灰、土建地坪層、配電箱及線盒調節、補洞抹灰完成，墻面和頂面第一道膩子完成；
5、室內樓層標高控制線清晰；
6、檢查資料記錄、圖紙以及各方認可資料完整。
7、土建垃圾已按《重慶康潤實業項目安全文明施工管理辦法》要求，清理干凈；
8、按《重慶康潤實業工程移交表》之內容各方確認簽字完善；
第二階段移交應具備的條件：
1、安裝工作已按國家規范和設計施工完成；
2、場地內無影響土建或環境施工的因素（人員、材料等）；
3、通過冷凝水管功能試驗，驗收記錄齊全；
4、土建已完工作表面（鋁合金門窗、欄板玻璃、車庫門、抹灰、涂料、藝術石等）表面無損壞或已修復；
5、室內墻體陰陽角無損壞，室內墻面膩子基本無污染；
6、安裝產生建筑垃圾已清理完；
空調安裝現場施工管理規定
1、每家分包施工單位總包方和監理單位的同意后，僅允許將現場車庫作為庫房，如果由于工序穿插要求庫房搬移，空調單位必須無條件配合；
2、房內僅允許住一名男性人員值班守護，進場前或人員變更需復印當前人員身份證明存于監理處，并報甲方備案。并保證庫房內物品必須堆放整潔，禁止工地生火做飯；
3、車庫庫房值班人員外，工地內正在施工的建筑中在任何時候、任何房間都不能住宿，也禁止作為現場辦公室；
4、墻面、地面開槽必須使用切割機，嚴禁人工剃打。
5、現場施工嚴格按照工序要求作好工序報驗，經監理批準后方能進入下道工序施工；如：進場前和出場后作好于土建單位場地交接手續、管線施工前需彈線報驗、設備安裝前需作開箱報驗并作試壓和通電測試、每批進場材料使用前需作材料報驗等。
6、需編制并報送進度計劃報表。
7、按《重慶康潤實業工程移交表》之內容各方確認簽字完善；
空調管理制度2
本著正確使用、安全管理，節約能耗的原則，根據季節氣溫的變化，我班對教室空調的開啟使用、管理作如下規定：
一、空調的啟用：
1、設置溫度標準：為節約能耗和延長空調的使用壽命，冬季室內空調溫度設置不得高于20℃（冬季教室環境溫度0℃以下，室內溫度控制在20℃以下。），空調運行期間禁止開窗。
2、空調開啟的時間：早讀、午休、讀報堂，若遇特殊狀況可請示老師。
3、空調的啟動應嚴格按照操作規程開啟，嚴禁在冬天開啟制冷或在夏天開啟制熱，否則將對壓縮機造成嚴重損壞，影響其正常使用。
二．空調的使用與職責管理；
1、空調使用管理職責人：劉xx、趙xx。專人負責，是為了增強同學們的節約意識和職責意識。
2、由于空調的`使用開啟不當造成空調損壞或不能正常運行要追究其使用者的職責。
3、以下為空調不正確使用狀況：
�、偕险n以后，空調仍在運行的。
�、诮淌乙呀洘o人，但空調仍在運行的。
�、劭照{運行后，但教室門、窗仍然開啟的。
觸犯以上任何一條時處罰如下：如果發生一次，對空調使用管理職責人提出警告；如果發生二次，罰款2元；如果發生三次，罰款4元；依次類推，若屢次發生將作適當停用處理。
4、注意用電安全，發現電路或空調故障要及時停止使用并報修，不得強行使用。
5、本辦法即日起實施。
空調管理制度3
一、機房管理制度
1.非運行人員嚴禁進行設備運行操作。
2.嚴禁在機房內堆放易燃易爆物品和雜物。
3.嚴禁在機房內吸煙。
二、運行人員職責
1.負責空調系統系統的日常運行管理操作。
2.搞好環境衛生保證機房的整潔。
3.每天巡視檢查設備運行情況，并在運行記錄表上做好詳細記錄，發現重大或處理不了的'問題和故障要立即向主管領導報告。
4.值班時發現空調設備出現異常情況要及時處理，處理不了的要及時報告上級主管，如遇危及人身或設備安全，則首先采取停機等緊急措施。
5.值班人員必須嚴守崗位職責，服從指揮，嚴守操作規程，不得擅離職守。
6.嚴格按照設備運行操作程序認真、正確地操作，嚴禁違章操作，各設備啟動后應馬上巡視一次，觀察設備運轉是否正常。
7.空調循環泵每15天進行切換運行，保證循環泵正常運行。
三、檢修人員職責
1.處理運行人員填報的各類缺陷。
2.每年對空調機組進行一次清理。
3.嚴格按照要求進行檢修工作。
4.檢修完成后應對現場進行衛生清理工作。
空調管理制度4
1、大廈供冷及末端設備維修人員必需持證上崗，空調機房內的值班人員必需熟悉主機及水泵系統情況、熟悉相關規程規定。
2、空調機房建立24小時運行值班制度及門禁制度，當班人員按規定對機房內設備進行巡檢，按照《空調機組作業指導書》的.規定做好記錄，發現問題及時報告值班工程師/領班。
3、嚴格遵守《空調機組操作規程》中的全部條款操作機組。
4、空調機房內設備由專人值守、管理，主機的投送及水溫設定由值班工程師/領班安排空調工操作執行，值班人員必需做好值班記錄，認真執行工程部《交接班制度》。
5、值班人員在機組運行進程中發現主機及水泵出現情況時，首先要查明原因，如沒有法查明故障原因，可停止使用故障機組，改用備用設備，以確保大廈空調及生活熱水的正常供應，并及時向領導匯報。
6、空調機房內嚴禁吸煙，嚴格執行《工程部安全防火管理規定》。 7、加強設備的日常維護、保養，保證空調系統設備的完好。 8、當值人員須保持空調機房內清潔衛生，在每班交接班時應做好機房清理工作。
空調管理制度5
一、UPS電源應實行專人管理。管理員應認真，如實，詳細填寫設備運行管理日志，以備后查。
二、UPS電源是保證機房內計算機設備及其他設備正常運行和數據安全的重要設備，除管理員外，未經許可其他人員不得隨意觸碰控制面板和開、關機。
三、管理員要每天定期檢查UPS電源的運行情況，停電時，要隨時監控UPS電源放電情況。
四、管理員要對UPS電源的運行情況作好記錄，包括UPS電源的充、放電時間，故障及排除情況等，以方便維護和維修。
五、管理員要了解UPS電源的'工作原理，正確區分使用UPS電源供電插座和市電供電插座，UPS電源供電插座不得使用電動工具。
六、定期對UPS電源充放電。應檢查遠程控管系統是否對UPS電源的電池組進行定期自動維護性放電。
七、管理員要與UPS電源設備供應商的維護人員保持聯系，出現故障能及時聯系排除。
八、管理員有責任提供必要的技術支持，幫助指導以及應急處理措施，以便其他崗位能夠有效地檢查、監控和及時處理UPS電源異常情況。
九、在值班期間，值班人員發現UPS電源有異常情況要及時報告管理員，并采取適當應急處理措施。
十、定期檢測UPS遠程控管系統報警功能，測試短信報警是否正常。
空調管理制度6
一、機房內嚴禁吸煙和使用明火。
二、無關人員不準隨便進入機房。
三、定期檢查機器設備,使之保持良好狀態。
四、值班人員不得擅離職守,不得將無關人員帶入室內,不準在機房內會客。
五、值班人員在崗期間應做到五勤:巡、看、聽、聞、摸。
六、值班人員要認真監視機器設備電流、電壓,隨時檢查油位,作好運行記錄。
七、停電檢修機器設備時,嚴禁使用汽油清洗、擦拭,不得違章作業。
八、嚴格執行交接班制度。機器發生故障要及時排除。如發生火災事故,值班員要及時上報有關部門并組織力量進行撲救,事后要配合保安人員保護好現場。
政策制定人審批人執行日期
空調管理制度7
1目的
為加強空調使用管理，特制定本辦法。
2職責
2.1空調一律由行政部負責聯系空調專業維修站進行安裝和維修，如發現空調故障，必須及時與行政部聯系，其他人員一律不得移動空調或擅自拆卸空調零部件。
2.2各部門(各寢室)或各辦公室指定責任人負責空調的.管理，由各責任人到行政部領取空調遙控器并登記。會議室由行政部負責開、關機，責任人必須在下班后或散會后檢查空調的關機情況。
2.3各責任人請勿將空調遙控器隨意借出。
3使用
3.1空調的使用時間安排：上班、加班及員工就寢時方可使用空調，具體空調開啟時間如下：
3.1.1辦公室空調開啟時間：8：30-17：30;
3.1.2治安員及工程維修人員宿舍空調開啟時間：根據各班次就寢時間開啟，時間限定8小時;
3.1.3其他部門員工宿舍空調開啟時間：22：00-6：00;
3.1.4員工餐廳空調開啟時間：11：00-14：00。
3.2空調的溫度控制：依據當地市電視臺天氣預報，氣溫低于13℃時方可取暖，且溫度設定不得高于22℃，氣溫高于30℃時方可制冷，且溫度設定不得低于28℃，風力設定不得高于中風，并做到人走關機。其他時間一律不得使用空調。長時間停用必須拔下空調插頭。
3.3為避免空調因使用時間過長造成機器損壞及安全事故，即使是上班或加班，空調連續工作8小時必須關機半小時。
3.4為保證空調使用效果和辦公環境的清潔舒適，空調內機濾網必須及時清洗，5月底和10月底各清洗一次，由行政部督促水電工實施，保潔員配合。
3.5行政部將隨時對空調的使用情況進行檢查，如發現未按規定使用，對責任人每次處以罰款50元。
4附則
4.1本制度由行政部負責解釋并監督執行。
4.2本制度自批準之日執行。
空調管理制度8
1、加強對醫院集中空調通風系統的衛生管理工作，并設專人負責。
2、集中空調場所必須有足夠的`新風供應，新風量不得低于20m3/人﹒h，新風口必須設在室外并遠離污染源，新風口應定期清洗。
3、集中空調通風系統各處過濾器的濾網必須定期清洗、消毒，不得積塵，保持干凈和完整，清洗的頻次視濾網的清潔狀況而定。
4、回風口、出風口、排氣口等處應定期清洗、消毒，保持干凈，不得積塵，保持完整不破損，出風口四周不應有黑煙跡。
5、空氣處理機組、表冷器、加熱（濕）器、冷凝水盤等每年清洗一次。
6、空調機房內應保持干凈整潔，無雜物，不能作倉庫或其他用途，機房內不得積水。
7、設立集中空調通風系統清洗、消毒記錄本和檢查、維護記錄本，記錄清洗、消毒和檢查、維護情況。
空調管理制度9
為保證賓館中央空調系統的正常運行和送風清潔度，為賓客提供舒適的消費環境，按照《公共場所集中空調通風系統衛生管理辦法》，特制訂空調清洗消毒制度：
1.集中空調系統的清洗、消毒方法：
�、龠^濾網——將過濾網取下，用水清洗干凈，再用250mg/L的二溴海因或二氧化氯消毒劑浸泡消毒15—30分鐘，消毒后用水沖洗、晾干。②冷卻水、冷凝水——將50mg/L的碘伏消毒劑放入冷卻水、冷凝水進行消毒。
�、劾淠�、冷凝盤——用%-%的'單鏈和雙鏈季胺鹽陽離子表面活性劑進行擦拭或噴霧消毒，作用30分鐘。
2.集中空調系統的清洗和消毒要求：
�、� 空調通風系統及新風系統必須安裝有效除塵過濾裝置�？照{通風系統的過濾網每周清洗消毒一次，定期更換。
�、� 冷卻塔每月排污一次、每6個月清洗消毒一次；冷卻水系統每月根據水質情況，投加水處理藥劑一次。
�、� 空調系統的表冷器、加濕器、新風機組、冷凝盤每周清洗消毒。
�、� 空調末端風機盤管進風口過濾網每月清洗一次。
�、� 通風管道要定期進行清潔消毒，以達到國家相關的標準規范。
�、� 在發生空氣傳播傳染病期間，應及時對空調通風系統進行清潔消毒。
空調管理制度10
1、引言
1.1為了加強空調管理工作，充分發揮設備效用，更好地服務于生產，保證生產順利進行，保證產品質量從而達到提高企業經濟效益的目的，特訂此制度。
1.2本制度適用于我公司生產過程中的空調管理。
2、職責范圍
2.1負責公司空調技術，包括空調設計、新改建、保養檢修及運轉調節管理工作，講究效果，注意節約。
2.2編制年度防暑降溫及保暖升溫工作計劃，并會同有關單位，根據不同季節、原料、品種、制定出切實的車間溫濕度和回潮率控制指標，經審批后執行。
2.3要不斷總結經驗，定期分析研究車間溫濕度與產品質量、節能關系，并對空調主要設備進行效率測定分析，實行科學管理。
2.4負責空調制冷、深井灌水、空氣凈化、節能、回風利用、一水多用等設備的更新改造。并負責專業工藝技術設計、制圖、竣工驗收及總結工作。
2.5確保完成上級下達的冬夏用深井水指標，完成空調用水、用電、用汽（煤）計劃。
2.6健全制度，做到三保證（即保證回潮率、保證濕溫度、保證生產穩定），二勤快（勤巡回，勤調節），一滿意（為生產服務車間滿意）。
2.7審查研究公司生產車間與空調有關的送排風系統的平衡及回用工作，保證生產車間在正壓基礎上，創造條件，使回風利用達90%以上。
2.8積極開展技術革新，學習先進技術和管理經驗，逐步使空調工作實現高效、節能、穩定車間濕溫度和遙測自控。定期上專業技術課，使空調人員熟練掌握，應知應會的各項規定，不斷培養出新生力量。
2.9加強安全教育，配置必要安全設備，嚴格執行安全操作技術規程，防止發生事故。
2.10負責公司空調、制冷、凈化設備的技術和測試資料的歸檔工作。負責所有空調的申請、報廢、調撥等有關工作。
3、指標控制、審批與考核
3.1生產辦根據生產大綱按季節編制車間濕溫度和回潮控制指標，報總工審批。
3.2各車間配備足夠的干濕球溫度計，檢查情況由生產辦匯總,報標準信息管理辦，作為溫濕度合格率和回潮率控制合格率兩大指標的考核依據，月累計溫濕度合格率和回潮率控制合格率不低于80%。
4、運轉管理
4.1堅持面向生產，面向車間和面向群眾的原則，認真貫徹“三性”（即預見性、靈活性、穩定性），“四勤”（即勤巡回、勤觀察、勤訪問和勤調節），“五控制”（即控制門窗、控制機器露點、控制氣流、控制回潮率、控制車間各區溫差及半制品回潮率變化）的工作。
4.2根據氣候季節變化及生產需要，合理使用空調設備，使車間溫濕度和半制品回潮率合乎規定指標，縮小溫濕度波動區域和日夜差異，保持車間溫濕度穩定。
4.3按時巡回車間,了解溫濕度和設備運行情況,遇有不正�，F象應立即進行處理或采取果斷措施,防止惡性事故.
4.4按規定時間正確記錄室內外溫濕度,空調設備運行情況和生產反映,以便分析和提高管理水平.
4.5定期做好空調設備、機房、風道出風口、溫濕度計等有關設施的清潔、保養工作，保證設備正常安全運行。
4.6做好節假日、停電期間、公司休假日等停車期間防潮、防寒、防凍保暖工作，需要時應在開冷車前做好去濕、采暖和預熱等調節措施，以保證正常開冷車。
4.7車間應保持正壓，在使用回風時，室外補給空氣量應符合設計衛生規范的規定。
5、運轉交接班制度
5.1交班人員應樹立上一班為下一班服務的`思想，在交班前應做好一切準備工作，按時交班，接班人應按規定提前半小時進行接班，若無人來接班者，在未獲妥善解決或經主管領導同意前，不得離崗。
5.2交班人應將本班負責范圍的車間溫濕度調節妥當，并檢查空調設備運轉情況，發現問題或故障應盡量在本班內處理好才交班。
5.3當班人須做好規定的各項原始記錄，在交班時應將本班內調節情況，發現問題及處理結果等交待清楚，共同現場交。
5.4假日停車后開冷車時，應根據不同季節按規定提早上班，做好準備工作，進行預先調節，確保開車順利。
5.5每逢關車時，應做好設備、門窗、水源、汽源等關閉檢查工作，并應做好評細書面交班工作。
6、運轉巡回檢查
6.1每班應按規定時間，巡回檢查負責區域內的各項空調設備運行情況，并做好記錄，發現問題及時處理，必要時向上級匯報。
6.2應經常了解車間各處溫濕度、風向、風速、氣壓等的變化，及時調節風量、水量、水溫、穩定機器露點，各車間每班至少巡回七次，了解生產情況與車間、輪班建立必要的聯系制度。
6.3經常察看本區車間的溫濕度，及時了解記錄車間在制品回潮率數據。
7、運轉調節工清潔
7.1各空調室四周及機械設備，車間的出風口、回風窗，溫濕度表處，應定員定時劃區做好清潔工作。
7.2空調洗滌室、噴水頭、擋水板、蒸氣噴淋水板等，應每周清除污水濁物。
7.3制冷設備及其附近、蓄水池等，每年使用前應做好清潔工作。
8、儀表配備
8.1生產區內必須備有1-2處室外干濕球溫度計表箱，溫濕度計放在通風良好的雙層百葉表箱內，水銀球離地2米左右，百葉表箱離建筑物4-5米。
8.2各車間必須配備足夠數量的干濕球溫度計，80%的溫度計應掛在光線明亮、氣流通暢和背風口的小弄檔柱子上，濕度計離地面約1.4米，濕球上包扎1-2層脫脂紗布，紗布下端浸入水杯，經常保持濕潤。各車間需要的干濕球溫度計數量如下：清花2支，梳棉4支，并粗4支，精梳4支，細紗8支，筒搖6支,準備2支,布機8支,整理4支。
8.3空調送風機配備露點溫度計、水泵應裝有壓力表和濕度計。
8.4制冷機必須裝壓力表、真空表和溫度計，控制裝置準確可靠，進入車間的蒸氣管上應裝設蒸氣壓力表，溫度計和蒸汽流量計。
9、空調調度控制
9.1生產辦針對各車間的具體情況，分輕重緩急，對各車間濕溫度控制范圍進行合理調整。
9.2根據生產辦下達的空調技術指標，對各車間嚴格檢查，把關，重點抽查，并將當班空調情況記錄清楚。
9.3空調達不到技術要求，生產辦調度要督促當班空調工調節。經調節后未達到要求，要空調工在生產日志上簡要寫明原因并簽字。
9.4如涉及到單位之間的問題，生產辦調度要主動協調解決，解決不了應及時反映，直到主管生產的副總。
9.5檢查把關不落實，原因不清楚，問題不反映，作為工作失職處理。
10、安全操作
10.1設備起動前應首先檢查周圍是否有人和障礙物，起動電機開關時，應穿絕緣鞋。
10.2檢查各類設備活動部件時，須等機器停妥后再進行工作。檢查或排除設備故障，須先切斷電源。
10.3吊裝設備或起重工作時須戴安全帽，由專人現場指揮，負責安全工作。
10.4機房內不準堆放易燃品，并禁止吸煙。
10.5開啟蒸氣管道，應先開阻汽箱，放去剩水，開蒸汽閥時應逐漸開啟，防止沖擊。
10.6冷凍機須嚴格執行安全操作規程，不得離崗。密切注意運行情況，發現問題迅速處理，并向領導匯報。
10.7開啟深井時，須先加引水，并檢查管路上有關閥門是否按需要調節好。
11、檢查與考核
11.1由生產辦負責檢查空調日常工作。
11.2按現行考核標準考核各崗位工作。
12、相關文件
《各車間空氣溫濕度指標》、《水、電、氣、風、溫濕度控制作業指導書》。
13、相關記錄
《空調日志》、《溫濕度記錄》、《空調室機械大小修理接交驗收報告單》、《空調室質量檢查記錄》等。
空調管理制度11
1、目的
為更好地發揮空調的功能，確�？照{的正常運轉，特制訂本制度。
2、適用范圍
本制度適用于煉鐵廠各車間。
3、空調的維護
3.1空調的日常維護工作歸本區域操作人員；
3.2區域小組每周最少清洗一次空調室內部分，每月最少清理一次室外交換機，維修單位對電氣及關鍵部位的清洗工作，每月不得少于一次；
3.3冬天空調溫度控制在20℃以下，夏天控制在26℃以上；
3.4會議室等間歇性使用空調的場所，在不使用時，空調不得使用。
4、日常維護考核
4.1要保持空調干凈清潔的工作環境，發現灰塵過多，處罰區域小組50元；
4.2操作人員沒有按期清理積灰的，處罰區域小組50元/每次
4.3清洗工作要經過區域組長的確認、簽字；
4.4區域小組人員在日常維護工作中發現疑難問題時，要隨時聯系設備科，禁止盲目工作，造成空調不能正常工作；
4.5因積塵過多(外部)造成空調損壞，費用由所屬車間、區域小組承擔；
4.6設備科將每月不定時對空調維護工作進行考核。
5、空調的維修
空調發生異常時，要及時聯系維修單位，并告知設備科相關人員。
6、空調維修考核
6.1對安裝有空調的.區域，發現空調有故障時，必須及時通知維修單位和有關人員，影響高爐生產將按非計劃休風考核區域小組；
6.2空調發生故障后，空調維修單位須在五個工作日(壓縮機等關鍵部件損壞，要在10個工作日)內恢復空調的正常工作，否則，考核維修單位50元/天.臺；
6.3特殊情況時，由區域負責人直接通知維修單位進行維修，但事后二個工作日內，必須通知設備科相關人員；
6.4空調維修后仍填寫《空調維修記錄卡》(見后)，無完整的《空調維修記錄卡》，將不與結算；
7、維修結算
7.1結算依據為維修協議和《空調維修記錄卡》；
7.2《空調維修記錄卡》必須有區域組長、車間主任的簽字；
7.3《空調維修記錄卡》經設備科相關人員簽字后，再經設備科長、設備廠長簽字；
7.4上述簽字齊全后，對外結算方有效；
7.5《空調維修記錄卡》一式三份，維修單位、區域小組、設備科各一份，并由使用車間出具該卡。
空調維修記錄卡
車間第號時間：xx年xx月xx日
最初故障時間
此欄由區域負責人填寫
故障表現
通知設備科時間
維修人員處理時間
主要處理經過
處理結果
故障原因
此欄由維修人員填寫
處理措施
避免故障措施
維修人員簽字：
區域小組負責人：
車間主任簽字：
本卡一式三份，由維修單位、使用區域小組、設備科分別留存一份。
空調管理制度12
為貫徹勤儉節約、節能減排、安全使用原則，更好地為員工提供良好的辦公環境，切實加強辦公室用電管理，確保安全運行，現制定集團辦公室空調使用管理規定，請全體員工遵照執行。
一、科學使用
夏季室內溫度高于32℃時才能啟動制冷系統，冬季室內溫度低于5℃時才能啟動采暖系統（根據辦公室掛著的溫度計顯示的.溫度）。作為辦公設施，空調等辦公電氣設備只在辦公時間使用，節假日、周末和晚上不加班不能使用。
二、合理調控
為節能降耗，夏季室內空調溫度不低于26℃（≥26℃）;冬季室內空調溫度不應高于20℃（≤20℃）;為防止空調器長時間工作，造成壓縮機發熱發熱，影響正常使用，應根據溫差進行科學定時。
三、空調運行
使用空調時，應先關好門窗，嚴禁在打開門窗時使用空調。如需通風，應先關掉空調，然后停車離開。下班后提前15分鐘關閉空調。最后一個離開辦公室的人負責關掉空調。嚴禁開啟無人空調。
四、夏季雷雨天氣，應立即關閉空調并切斷電源，以免被雷擊。逢節假日，公司將統一切斷電源。
五、實行專人負責制
集團行政部物業管理團隊負責辦公室空調的管理�？照{啟動過程中出現跳閘、異味等情況，應立即關閉空調，并通知集團行政部解決問題，防止事故發生。
六、會議室空調由行政部指定專人開機管理，其他人員不得自行使用。
七、未經批準，不得將電器帶入辦公室使用（如電風扇、加熱器、吹風機等）。如果發現，將追究相關人員的責任。
八、為了您和他人的健康，嚴禁在有空調的辦公室內吸煙。
九、違規責任
1、違反上述“空調使用條件”開啟空調的（特殊情況另行批準的除外），對現場負責人罰款50元/次。
2、如發現辦公室員工下班后已離開工作場所，空調仍開著，最后離開辦公室的人員和部門領導，作為第一責任人和第二責任人，分別支付100元和50元違規使用費用。
3、使用不當或者故意損壞的，由使用單位、部門或者故意損害人負責修理或者賠償。
十、本規定自頒布之日起執行。
空調管理制度13
1、在運行督導直接領導下，承擔對空調系統設備值班、檢查、維修、定期保養、記錄等全套工作。
2、嚴格執行開停機操作程序和安全操作規程。
3、每日定時巡視主機組運行狀況，作好記錄。發現異常應立即認真查明原因，確保主機組處于良好運行狀態。
4、每日按規定時間開停機組，但應按天氣變化和實際需求適當調整，以避免電力浪費。
5、每周巡視檢查各空調機房一次，熱情對待用戶投訴，認真對待和解決投訴及檢查發現的問題。
6、努力提高業務技術水平，認真細致、一絲不茍的檢查、維修設備，確保設備性能及運行良好，盡最大努力作好對用戶的冷氣服務。
7、向工程部申報空調系統內設備材料零配件計劃，協助采購空調的`所需材料。
8、遵守酒店各項規章制度。
空調管理制度14
為合理使用空調設備，確�？照{安全運行，同時本著合理利用資源，杜絕浪費的原則，特制定本規定。
一、嚴格空調開啟時間
1、夏季室內溫度在30℃以上方可開啟空調制冷，制冷溫度設置不得低于25℃。
2、冬季室內溫度在5℃以下方可開啟空調制熱，制熱溫度設置不得高于26℃
3、醫療崗位在允許使用條件外需開啟空調的，須以書面形式報后勤部。報告需注明使用地點、原由、何種溫度狀況下需使用空調等。
二、空調使用職責制
1、各部門空調的使用由部門長負責。部門長應對本部門員工進行節能減排、合理使用空調的宣教，并對本部門空調的使用狀況進行檢查。
2、后勤部和辦公室應對全院的空調使用進行檢查和監督。
三、合理使用，杜絕浪費
堅決杜絕開窗、開門使用空調。辦公室無人或人員離開時間較長時應關掉空調。非上班時間不允許使用空調。每一天下班時要及時關掉空調。晚上非工作加班不能開機。為節儉能耗和延長空調使用壽命，任何人不得隨意調節溫度設置。
四、維護保養
1、后勤部應經常對空調進行檢查和保養，非空調使用季節應及時清洗
空調過濾網，以備下一季節使用。
2、各負責人應注意空調的使用狀況，出現故障應及時報后勤部維修。
五、處罰
1、發現一次開窗、開門使用空調的予以通報批評，發現二次以上的罰款20元次。
2、非空調使用季節隨意開啟空調或超范圍設置空調溫度的罰款20元次。
3、人離開半小時以上不關掉空調或非工作時間使用空調的`罰款20元次。
4、下班不關空調或晚上上網聊天、玩游戲開啟空調的罰款50元次。
5、故意損壞空調、遙控器的，除承擔維修或更新費用外并罰款20元次。
空調管理制度15
1、操作人員必須按操作規程操作,要熟知各種安全操作事項,以避免誤操作引起對設備、機房及人身安全的危害。發生重大事故或可疑情況應迅速處理上報,并負責保護好現場。
2、上崗提前15分鐘,作好交接班工作,并檢查主機房設備。
3、上崗操作,保持高度的工作責任性,不允許有絲毫的麻痹大意,對違反工作制度,造成責任事故者,按有關規定處理。
4、認真檢查制冷機組的運轉情況和運行參數是否正常,發現異常,應立即處理。
5、認真檢查,及時記錄各運行參數,每2小時抄表一次,每半小時巡查設備一次。
6、檢查冷卻塔工作狀況,正確掌握風機開停和相關的進出水溫度。
7、在對機組進行維修時,應切斷電源,鎖上電源開關并掛上“正在維修”的告示標牌,以免發生電氣傷人事故。
8、設備在運行中如發現制冷量不足,應查明原因,如確系制冷劑缺少,應找出泄漏處。
9、充、排制冷劑時,工作場所必須有良好的.通風,制冷劑與明火接觸后會形成有毒氣體,危害人體。
10、非專業維修人員不得隨意打開微處理機控制箱,切勿盲目調節控制系統開關,以免造成人為故障。當故障發生后,在不明其因的情況下,切勿開機。
11、每年至少仔細檢查所有安全閥,安全爆破板以及其他安全裝置一次,清洗一次冷卻器和蒸發器,保證機組安全運行。
12、機房內不得亂堆雜務和易燃品,應保持清潔。
13、不得隨意挪動消防設施,應掌握滅火器材的使用常識。發現火警應采取相應措施,及時報告,盡力和消防人員協同撲滅火災。
14、機房內嚴禁吸煙和使用明火,值班人員不得擅離職守,不得讓無關人員進入機房,更不準在機房內會客。
15、值班人員在崗期間應做到五勤:巡、看、聽、聞、摸,要認真監視電流電壓,隨時檢查油位情況,做好運行記錄,并定期檢查機器設備,使之始終保持良好運轉狀態。
16、停電檢修機器設備時,嚴禁使用汽油清洗擦拭,不得違章作業。
17、嚴格執行交接班制度,機器發生故障要及時排除,如發生火災事故,值班員要及時報有關部門并組織力量進行撲救,事后要配合保安人員保護好現場。
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