護士競聘演講范文[集合2篇]
護士競聘演講范文1
尊敬的各位領導:
下午好,今天能夠站在這個競選的舞臺上,我的心情非常的激動,我感謝各位領導給了我們一個展示自我、體現價值的機遇。我叫xxx,現年x歲,大學本科學歷,主管護師,1997年6月畢業于xx學校,9月進入我們醫院工作,分別在我們醫院外一科,外二科,急救中心外科,內一科,透析室進行護理工作,其間,在領導的指揮下參與了透析室的組建,并擔任護理組長,積累了一定的管理經驗。我知道,只有不斷的學習才不至于落后,分別于xx4年在重慶醫學院呼吸ICU進行3個月的進修學習,xx年在重慶西南醫院血液凈化室進行3個月的進修學習,xx年在華西醫院綜合ICU及外科ICU進行6個月的進修學習,熟練掌握各項護理常規和操作規程,能熟練應用現有搶救儀器,掌握了相對較先進的護理理念。并始終以“病人為中心”,勤勤懇懇、任勞任怨,每項工作都高標準地完成。認真負責的工作態度贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評,自己多次被評為先進個人、病員最滿意護士、好護士等。同時,我也協助護士長做好科室的管理及年輕護士的帶教。使我的綜合素質也得到了提高。昨天的積累,加上各位領導的`指導及支持,使我相信,我有能力做一名稱職的護士長,為醫院的發展、為護理事業做出更多的貢獻。所以我勇敢的走上競選講臺。假如我競聘成功,我將在院領導、護理部、科主任的領導和指導下,從以下幾方面開展工作,搞好病房管理,不斷提高護理質量:
一、做好溝通協調工作,成為院領導與科室之間以及各科室之間,醫、護、患三者之間、溝通的一座堅固有力的橋梁!
在貫徹醫院領導的相關政策時,積極調動護理人員的積極性,制定有效的獎懲制度,以制度管人,而不是人管人,鼓勵式管理,培養每個護理人員的主人翁精神;加強科室之間的協調與合作,對于先進的護理方法,護理理念,加強學習與交流;加強與患者及家屬的交流,營造和諧的護患關系,盡量做到患者滿意、家屬放心、護士舒心。當然,我也知道交流與溝通是我相對薄弱的地方,但是,我會不斷的學習,提高自己,完善自己,我相信,勤能補拙。
二、建立學習型的團隊,做好知識技能的更新。
醫學在不斷的進行更新,我將隨時關注護理學的發展,制定及落實護理人員培養計劃,在護理部的支持下采取請進來,送出去的方式對科室護理人員進行培養,如吸引SMZ專家的指導,對科室優秀護理人員,送出進修學習,然后,以點帶面,以組長帶動組員的方式對護理人員進行培訓,工作突出者,在績效中有所體現,努力提高每位護士的業務水平及參與意識,從而提高護理質量,適應現代護理發展需要。
三、合理排班,注重人力搭配,保證護理工作質量。
熟悉科室每位護理人員的技術水平,強弱搭配,人盡其才,才盡其用,不養閑人,以發揮每個人員的最大能動性。對科室的工作了然于胸,做到日有安排,周有計劃,月有重點。
四、做好護理安全的管理,積極防范差錯事故的發生。
在在干好工作的心,我相信,只要給我一個機會,我就會盡百分百的努力,去做一名合格的護士長。
我的演講完畢,謝謝各位領導!
護士競聘演講范文2
尊敬的各位領導:
下午好,今天有幸參加公開競聘演講,我感到非常高興。這是領導對我的信任和鼓勵,使同志們對我的支持,在此,我首先先向大家表示誠摯的謝意!
我叫xxx,今年xx歲,xx年畢于xx衛校。畢業后在xxx工作至今。經過這些年的輾轉,本人對護士護理及相關業務工作已經得心應手,積累了不少工作經驗。因此,我愿將我掌握的專業知識和實踐經驗,再繼續奉獻給公共衛生事業,本人愿意受聘于xx衛生院。
本次參加競聘護士崗位,是為了響應人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現自己的人生價值,為單位作出更多貢獻。我認為自己具有以下幾方面優勢:首先,我認為自己具備擔任護士職務所必須的業務素質。我從事護士護理工作的時間里,在配合醫生對危急病人的搶救方面積累了較為豐富的實踐經驗,這些經驗將會讓我的工作順利展開,在工作中助我一臂之力。
其實,我認為自己有為護理事業獻身的崇高思想和較高的政治素質。我有健康的身體和充沛的精力,辦事穩妥,處事嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己,有較強的組織、協調、指揮能力,善于處理醫護、護護、護患及兄弟科室之間的關系。同時,我有很強的敬業精神,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛一行。
假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做好以下工作:
第一、在護理部領導的指導下,堅持“以病人為中心,以質量為核心,為患者提供優質、便捷、高效、文明服務”的服務理念,不管提高護士禮儀和個人修養,努力深化“以人為本”的思想,把好入院宣教與出院指導關,加大健康教育力度,做好出院訪視工作,提高病人的滿意度。
第二、加強護理管理,增強法律意識,認真落實各項規章制度。把《醫療護理劑是常規》作為護士職業行為的準繩,擺正醫患關系,尊重病人權利,保護病人隱私,確實把病人服務放到首位,強調主動服務意識,加強巡視,并做好心理疏導。同時,提高自我保護意識,加強護理記錄質量管理,避免了醫療差錯事故的'發生。
第三、扎實工作,銳意進取,不斷學習,不斷進步。不斷加強醫護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚長避短,更好地為病人提供優質親情服務。即要發揚以往好的作風,好的傳統,埋頭苦干,扎實工作。
各位領導、各位同志,以上是我競聘護士崗位的一些想法,而具體的證明將在未來的每一個日子展開,請各位領導給我這個證明的機會。
謝謝大家!
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