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員工超產獎勵申請書模板
在人們越來越重視發展的今天，申請書使用的情況越來越多，通過申請書，我們可以提出自己的請求。什么樣的申請書才是合理的呢？以下是小編幫大家整理的員工超產獎勵申請書模板，僅供參考，大家一起來看看吧。
員工超產獎勵申請書模板1
尊敬的領導：
隨著我公司的不斷發展，我個人的潛力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙。在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態度怎樣樣，因為您是我的直接領導，這些您就應十分了解，您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，此刻我的基本月薪是xx元，每個月要還住房貸款xx元，工資也就所剩無幾，經濟方面有了困難，期望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達加薪的要求，我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自我潛力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予思考，我仍然會像以前一樣，用用心的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的`修養要求我就應做到的。我此刻到公司工作已經滿xx年，貼合公司xx規定的獎金發放的規定，在實際工作中我完成了許多，為公司創造的經濟價值很高，嚴格遵守公司的各項規章制度，沒有出現過違紀現象和行為�，F特提出獎金。
特此申請
批準為盼！
申請人：xx
申請日期：20xx年xx月xx日
員工超產獎勵申請書模板2
尊敬的領導：
中秋佳節即將來臨，為體現公司對員工的關懷，使員工感受到節日的'歡樂氣氛，行政人事部擬給公司全體員工發放中秋節福利。按照年度財務預算，制定如下方案：
1、在職已轉正員工福利標準為xx元/每人，人數為xx人，金額為x元。
2、入職三個月之內或未轉正員工福利標準為xx元/每人，人數為xx人，金額為xx元;
3、入職未滿一個月的新員工福利標準為xx元/每人，人數為人，金額為xx元。
合計金額xx元;
以上妥否，敬請領導批示!
申請人：xx
xx年xx月xx日
員工超產獎勵申請書模板3
尊敬的公司領導：
隨著我公司的不斷發展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現在我的基本月薪是xx元，每個月要還住房貸款xx元，工資也就所剩無幾，經濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的`方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養要求我應該做到的。()我現在到公司工作已經滿xx年，符合公司xx規定的獎金發放的規定，在實際工作中我完成了許多，為公司創造的經濟價值很高，嚴格遵守公司的各項規章制度，沒有出現過違紀現象和行為�，F特提出獎金。
此申請
批準為盼
申請人：xx
xx年xx月xx日
員工超產獎勵申請書模板4
尊敬的'公司領導：
春節將至，為進一步增強員工對公司的凝聚力、向心力，體現公司人文關懷，特制定20xx年春節員工福利發放方案。
一、福利禮品內容
1、福利禮品：xx購物卡一張，面值300元;
員工可根據個人實際需要置辦年貨，滿足所有員工的個性化需求，員工領取后攜帶方便。但禮品體積小，看起來不夠大氣。
2、福利禮品：蘋果一箱(100元左右)+200元超市購物卡;
員工即能拿到公司準備的年貨，又可根據個人實際需要自行選擇，員工領取后也較容易攜帶。
3、福利禮品：金龍魚食用調和油5L裝兩桶(價值150元左右)+蘋果一箱(100元左右);
實用性較強，但員工領取后攜帶不是很方便。
二、發放對象
xx投資全體人員
三、費用預算
300元×22人=6600元
四、春節福利發放人員名單(見附表)
以上是春節員工福利的主要內容，請公司領導審閱并給予批示。
xx公司
xx年xx月xx日
員工超產獎勵申請書模板5
尊敬的局領導：
為了進一步增進員工對公司的歸屬感與認同感，鞏固與宣傳公司企業文化氛圍，籍我國傳統節日——端午節即將來臨之際，特申請對所有員工給予精神與物質的.慰勞，希望在未來的日子里，攜手創造新的神話！
方案如下：
1、按部門、小組發放。
2、發放標準：1包xx粽子/1人；100元/1人等
3、截止到xx年xx月，公司共有職員xx人。
以上方案是否可行，請有關領導予以批準！
申請部門：xx
申請日期：xx
員工超產獎勵申請書模板6
尊敬的公司領導：
三八婦女節即將到來，為了使公司廣大女職工繼續在各崗位上努力工作，進取奮進，充分展示女職工的時代風貌，創立勞動關系和諧企業，體現公司及公司領導的對女同袍的關心和照顧，促進公司更加健康和諧，鼓舞干勁，為我公司的發展創造更加良好的局面，特申請為全公司女職工每人發放價值100元的`禮品做為三八婦女節的禮物。
妥否，請批復！
申請部門：人事行政部
申請日期：20xx年xx月xx日
員工超產獎勵申請書模板7
公司領導：
端午節是我國的傳統節日，旨在凝聚員工的人心，培養企業的'向心力，體現端午節期間公司對員工的熱愛。威廉莎士比亞、端午節、端午節、端午節、端午節。
今年端午節期間向公司職員申請福利支付。福利發放標準：略
特別申請，請指示
申請者：xx
(部門) (蓋章)
申請日期：20xx年xx月xx日
員工超產獎勵申請書模板8
尊敬的領導：
隨著我公司的不斷發展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里的到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現在我的基本月薪是元，每個月要還住房貸款元，工資也就所剩無幾，經濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的`要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養要求我應該做到的。我現在到公司工作已經滿xx年，符合公司規定的獎金發放的規定，在實際工作中我完成了許多，為公司創造的經濟價值很高，嚴格遵守公司的各項規章制度，沒有出現過違紀現象和行為�，F特提出獎金。
此申請
批準為盼！
申請部門：人事行政部
申請日期：20xx年xx月xx日