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    唐駿的語錄48條

    時間:2023-12-12 18:43:16 經典語錄 我要投稿
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    2023年唐駿的語錄匯編48條

      什么是幸福?就是擔心的事少,喜歡做的事多。如果擔心的事少沒有喜歡做的事,有點無趣,有錢有勢也沒用。擔心的事多喜歡的事也多,壓力太大,擔心的事多喜歡的事少,有點慘。以下是小編給各位讀者分享的唐駿的語錄48條,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    2023年唐駿的語錄匯編48條

    1、人生就像植物生長的過程,只要努力堅持,一定會有開花結果之時。

    2、我的人生沒有奇遇,也不曾走過任何捷徑。在我看來,成功固然讓人欣喜,但失敗和挫折更讓人難忘,真正成功的人是那些可以跨越失敗和挫折的人。

    3、如果你連自己的性格弱點都改不了,你和成功的距離就非常遙遠了。

    4、機會是不平等的,它給予勤奮的人、勇于爭取的人、超前地多跨了一步的人。

    5、看的是書,讀的卻是世界;沏的是茶,嘗的卻是生活;斟的是酒,品的卻是艱辛;人生就像一張有去無回的單車票,要勇往直前做該做的事。

    6、自由不是想干什么就干什么,而是想不干什么就有能力不干什么。不要老是感覺自己缺什么,只要快樂,就什么都不缺?鞓酚袝r也需要心里暗示的,告訴自己很快樂!

    7、為什么我說我的成功可以復制?那是因為世間萬事萬物的運轉,大到宇宙,小至一花一果,其實都遵循若干非常簡明的規則。只要掌握這些規則,就可以不斷加以復制,就像我們兒時玩過的萬花筒,創造出繽紛多彩的人生內容。

    8、歸根到底,人生沒有什么可擔心的,也沒有什么不能失去的。

    9、很多早年時發生的點滴小事,都會成為影響一個人未來道路的重要因素。它們的影響,也往往會以出人意料的方式慢慢顯現。

    10、每個人都應該學會先在自己不喜歡的崗位上把工作做好,等到有了自己的核心競爭力后,再設法來改變環境。

    11、機會是不平等的,它給予勤奮的人、勇于爭取的人、超前地多跨了一步的人。勤奮不但是追求成功的必需方法,更應成為我們的人生態度。

    12、在培養你的激情時,還千萬要注意你所確定的方向和高度。理想不能定得太高,盡量制定一個相對短期的目標,當你實現這個短期目標后,你會覺得付出的激情有回報。

    13、我過去的人生經歷,無論是失敗還是成功,都和我的性格有關。

    14、性格是一種習慣,只要堅持改,就一定能改變。

    15、在職業生涯中,要學會創造機遇,不是等待機遇。

    16、人生的意義就在于有追求,有影響力,有一個正確的價值觀。我每次都會選擇做不同的事,擔當不同的角色,但每次我都盡量做到最好。

    17、我并沒有把生活和工作分得很開,因為我在工作中尋找到了生活的樂趣,在生活中也尋找到了工作的樂趣。

    18、做人不只是做一個感動人物,也不是做一個好商人,做人就是做一個好人。無論是學生也好,商人也好,職業經理人也好,服務人員也好,我們要做真正的好人。這個定義是什么?做任何工作,與任何人打交道都要寬容、善良、陽光、樂觀。

    19、我想通過我的努力,來改變中國職業經理人生存環境;也希望通過我的努力,提升中國職業經理人的價值和影響力。

    20、成功之路不是只有一條,無論是打工還是創業,只要做好了都是成功。

    21、逆境是上帝幫你淘汰競爭者的地方。要知道,你不好受,別人也不好受,你堅持不下去了,別人也一樣,千萬不要告訴別人你堅持不住了,那只能讓別人獲得堅持的信心。要讓競爭者看著你微笑的面孔,失去信心,退出比賽。勝利屬于那些有耐心的人。

    22、人生的經歷當中不應該有后悔,我們更多的是向前看。過去你有很多的失誤、你有很多的后悔但這種后悔藥是沒有人吃得起的,你也不要去吃,而應該想未來應該怎樣去做。

    23、成功不必在我,團隊成功就是我的成功,你會不會欣賞同事的成就呢?你愿不愿意從心里給予熱烈的掌聲?成人之美不但是一種修養,更是一種美德。在當今社會中,沒有團隊精神的人是很難成功的,單打獨斗的人將逐漸被時代所淘汰。

    24、讓他人變得偉大,這樣自己才能真正偉大。

    25、成功的人生需要激情,但需要掌控和保持激情的技巧。人生如果是一場長跑,激情就是火種,我們需要用一把質地優良的火炬,穿越風雨,經歷霜雨,把火種保護到終點。

    26、人生沒有什么好擔心,也沒有什么好失去的。

    27、做戰略的現實主義者,戰術的浪漫主義者。

    28、成功"4+1"理論:智慧、勤奮、激情、機遇。

    29、勤奮不但是追求成功的必須方法,更應該成為我們的態度。

    30、機遇:機遇肯定是不公平的,機遇只屬于那些有準備的人。

    31、機會有三種:別人給的,自己爭取出來的,運作出來的。

    32、好性格:善良、寬容、大氣、正直、樂觀、陽光、正直。

    33、做任何事情,先想想身處何處。用別人的思維去解決問題。

    34、任何時候都不懼怕從頭再來。

    35、和領導談話,要讓每次談話都有意義。

    36、微軟真正的權威是它的管理機制,微軟的管理理念是通過一套規范的流程來管理,它的成功之處就在于此。

    37、職場成功之道無它,"唯三做也":做人、做事、作秀。要先做人,再做事,偶爾作作秀,企業需要像人生一樣經營。

    38、溝通是引導員工最好的方法;在營造和保持團隊信心上,最重要的也仍然是溝通。

    39、不要在低谷時跳槽,要在高峰的時候跳槽。你在頂峰,意氣風發,才有能量跳得更遠。如果在低谷,你的心態也會低迷,觀念也會受到束縛,隨便給點錢或者職位,就可能跳了,會越跳越低。

    40、在總結跳槽的經驗時,唐駿認為首先肯定要挑自己喜歡做的。其次是一定要對自己的影響力和品牌有所提升。三是價值回報一定要更高。

    41、作為職業經理人,我給盛大帶來的是理性的東西,激情的部分是零。因為這個公司需要的不是我的激情。

    42、我把自己當成一個企業在經營,經營企業有自己的品牌,我也在經營我的品牌,我的影響力,我的價值。

    43、企業里能發現問題,提出問題的人很多,那些能夠創造機會和得到機會的是能夠發現問題并解決問題的人。

    44、我們要培養自己優秀的性格,花30分鐘想一下身邊20個人的優點,然后改變你的性格。

    45、職業經理人是一個輔佐的角色,不要與雇主爭權力,你的權力就是做他們不想做,不能做,做不了的事情。

    46、在中國最合理的企業管理模式,七分國際化,三分中國化。

    47、金子總是會發光的,除了努力去做之外,還要相信時間的作用,千萬不要因為時間沒到,就變得浮躁。

    48、性格決定未來,性格決定命運。最好的性格是熱愛生活。

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