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人人都是營商環境心得范文
我們從一些事情上得到感悟后，常�？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會，這樣我們可以養成良好的總結方法。那么心得體會到底應該怎么寫呢？以下是小編整理的人人都是營商環境心得范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
人人都是營商環境心得范文1
寬甸滿族自治縣城市管理綜合執法中心緊緊圍繞省市縣優化營商環境決策部署，組織全體工作人員扎實開展主題教育活動，主動查擺檢視思想認識、作風建設、工作能力、廉潔紀律等方面存在的問題與不足，有效提升公共服務環節，不斷提高服務效能，進一步增強執法人員做好城市管理工作的主動性和創造性，并結合縣域實際，創新方式，多措并舉，以良好的市容市貌推動營商軟環境的優化。
營造文明和諧人文環境，執法中心以黨建為龍頭，突出黨建工作重要性，組織黨的廉政建設開創新局面。成立優化營商環境工作領導小組，主要領導任組長，以“理思路破難題轉做作風樹形象”的`工作思路，多措并舉，為優化營商環境工作開展奠定堅實基礎。堅持“721”工作法，即70％問題用服務解決，20％問題用管理解決，10％問題用執法解決。加強城市管理執法人員廉政紀律教育培訓和法律法規業務培訓，增強執法工作人員宗旨意識、廉政意識、遵紀守法意識，提高執法人員綜合素質和依法辦事能力，實行城市管理執法全過程記錄制度，摒棄生、冷、硬執法態度，規范執法，文明執法，嚴格執法，公正執法，為我縣創造良好營商環境提供法制保障。
營造公正透明法制環境，認真貫徹執行城市管理法律法規，加強執法監督，鼓勵社會監督。嚴格規范、公正、文明執法；堅決杜絕執法不嚴、執法不公、以權謀私等破壞營商環境的問題；堅決查處“吃拿卡要”和亂檢查、亂處罰、亂作為等侵害商企合法權益的行為。
人人都是營商環境心得范文2
黑龍江嫩江市堅持“產業發展推進到哪里，人才工作就跟進到哪里”的原則，注重新興產業領域人才培養，挖掘大學生人才“潛力股”，突出人才就業創業政策導向，強化資源配置，優化保障服務，積極搭建就業創業平臺，大力發展嫩江市電子商務產業園建設，打造人才引進、發展“新載體”，推動電子商務產業與大學生就業創業項目“雙發展”“雙融合”。
欲善其事，必利其器，硬件服務有保障嫩江市“重磅”投資電子商務產業，打造初創企業的“襁褓”，重點建設嫩江市電子商務創業園，園區總投資4592萬元，占地20xx平方米，運營主體由嫩江華旗智慧網絡科技有限公司承擔，形成以“政府扶持+市場化運作”的發展模式。園內有運營服務中心、物流倉儲中心、信息數據中心、品牌培育中心、質量追溯體系中心、特色體驗館和孵化園等多項功能區，各項硬件配套設施齊備。園內為高校畢業大學生提供“兩無償、六免費”的八項“硬核”扶持“政策包”，包括：無償提供辦公場所，無償提供物業服務，免費提供“一站式”全程指導與代理服務，免費提供電商專業人才招聘服務，免費提供法律援助，免費提供電腦、桌椅、網絡端口等辦公設備，免費提供物流配貨中心，免費提供電商行業高端培訓等。以“真心實意”育人才、幫企業、謀發展，為大學生走上“云端”就業創業“鋪好路”“架云梯”。
先扶上馬，再送一程，創業全程有跟蹤。積極為就業創業大學生“量身打造”電子商務創業項目，依托阿里巴巴、拼多多、嫩商網、大宗農產品交易網等零售網站平臺，開展特色農產品、農資、日用消費品等多品類商品銷售。為創業大學生提供從企業創辦到發展全過程的跟蹤保障服務�！耙徽臼健狈⻊�，為通過評審的.創業項目提供工商、稅務、金融等全程代理服務，實現“零費用”開業;“立體式”保障服務，中心顧問團、服務保障團免費提供工商、稅務、管理、金融、法律、融資等方面的咨詢及后勤保障服務;“跟蹤式”服務，對政府扶持的大學生就業創業企業，免費提供人才招聘、定期組織創業培訓，設立大學生“創業講壇”，分享自身經驗;“導師式”服務，聘請專業創業導師，對大學生創業企業開展“一對一”指導服務，定期邀請財務、法律、稅務、金融、管理專業人士及成功企業家進行演講。通過貫穿創業全過程的“保姆式”服務，真正讓“菜鳥”變“人才”，讓嫩江電商產業“火”起來。
養才千日，用在一朝，專業技能有施展。多渠道對接，積極將電子商務青年人才推薦給相關企業和單位，幫助企業開展創新，轉型升級，打通“線上”與“線下”，使得“物暢其流”“人盡其才”。一是建設了云倉，整合多家物流快遞，服務于創業園內小微電商，并吸納大學生就業，培養他們成為物流行業的“生力軍”;二是利用鄉村電子服務站開展大學生就業，通過實訓和考試的方式，在全市147個村級電子商務服務站聘用大學生，讓電商人才成為助力鄉村振興的“加速器”。三是開展了電商專業技能定向培訓，通過培訓考核的大學生，將輸送到嫩江綠芳經貿開發有限公司、四合大豆油、辰鷹乳業有限公司、嫩江中儲糧收儲經貿公司、嫩江冰花啤酒有限公司、嫩江驛站食品等20家企業就業，保證大學生能夠有施展才能的舞臺，將知識技能轉化為企業創新的“生產力”，使“互聯網+實體經濟”的經營模式推廣到更多企業。
人人都是營商環境心得范文3
營商環境是制約經濟活力，影響經濟實力的基本因素。良好的營商環境是衡量一個地區核心競爭能力和潛在發展能力的重要標志。
近年來，政府一直高度重視優化營商環境，并取得了明顯成效，為區域優勢產業的培育與產業結構的優化起到了積極的推動作用；另一方面，我們也應該看到，與現階段市場經濟快速發展的新要求相比，投資和營商環境還存在著一定的差距和不足。就當前營商環境發展的需要，就必須從解決一些深層次的體制機制問題入手，來破除發展進程中的種種障礙；大力創建一流的營商環境，營造新常態下加快建設營商環境的濃厚氛圍。
一、當前營商環境提升主要困難和問題
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1、地區各類資源有限，整體發展水平有限。目前大部分地區可利用的土地指標有限、近半數地區樓宇高度受限，項目建設、企業發展受到土地成本較高和發展空間有限等方面制約，且存量土地比較零散、缺乏統一規劃，用地成本較高，在土地開發上缺乏競爭優勢。給企業發展的空間、機會不足。
2、企業資金來源渠道少。目前國家整個經濟下行壓力較大，企業普遍很難得到金融單位的信貸支持，發展資金嚴重短缺的問題十分突出，致使企業發展后勁不足，大部分客商對下一步投資持觀望態度，給企業的發展帶來了一定的困難。
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1、招商競爭激烈，政策優惠無競爭力。日前，各市出臺了招商引資優惠政策“黃金十條”，各地區招商引資競爭加劇。
2、產業布局不明，招商項目結構不合理。目前，區域引進落地的項目大多為金融、餐飲等服務業項目較多，缺少高科技、高稅收、帶動能力強的生產性企業，不利于區域形成產業集群效應，沒有形成企業在我區聚集發展的土壤。
3、行政效率不高，“軟環境”有待改善。行政審批事項難，項目手續辦理周期過長、進展緩慢，甚至個別單位部門仍存在“吃拿卡要”現象，企業家獲得感、歸屬感、榮譽感不強。
4、傳統優勢弱化，業態創新不及時。當前，商圈仍以傳統的.服裝貿易、百貨批發、物流配送等業態為主，不能有效緊隨和適應新市場的發展，新興的主題商城、體驗店、目錄商店、互聯網點等創新業態，布局不充分，發展不凸顯。
二、建議和措施
�。ㄒ唬┐罱óa業發展平臺。強化政策扶持�？茖W制定經濟發展整體規劃：一是城內策劃高端商業、文化休閑項目，城北策劃高端住宅項目，城東策劃總部經濟、高端商務樓宇項目。二是以金融小鎮創建為契機，策劃金融服務平臺、金融產業集群等項目。以七賢莊歷史文化街區等項目建設為契機，全力打造“順城巷文旅產業發展帶”，成為文化產業發展新極點。三是以各類大數據增值為目標，策劃與大型互聯網企業的項目合作；策劃醫療大數據服務、智慧城市平臺等項目。同時結合《加強和改善營商環境“1+11+4+1”系列方案》有針對性的制定相關的產業扶持優惠政策。
�。ǘ┮越鹑谛℃倓摻槠鯔C，策劃金融服務平臺。為重點企業在發展瓶頸上解決資金問題提供良好條件。充分發揮民間金融街融資優勢，將金融小鎮發展與企業發展融資有效的連通。建議制定出臺落戶企業融資貸款優惠政策，吸引小微企業落地。
�。ㄈ┮獣惩ㄐ畔⑤敵銮�，積極協助企業爭取各類政策扶持。全面掌握政策、準確把握機遇，通過跟蹤了解掌握中央、省市出臺的有關方面政策，要將政府的產業政策、優惠政策等進行廣泛宣傳，同時組織企業進行申報程序培訓，指導項目單位有針對性地編報項目，提高資金申報效率。
�。ㄋ模┐蛟旖涣髌脚_，優化服務軟環境。注重搭建企業溝通交流平臺，定期舉辦企業家論壇，推動企業家交流合作與企業創新發展。鼓勵其他形式招商，如以商招商，中介招商、網上招商、群眾招商等，凡能帶來投資的，都給予物質獎勵和精神獎勵。服務企業要有以企業需求為主，摸清企業個體需求，主要企業一企一案，量身定制服務措施。
�。ㄎ澹┨岣咝姓�，開展企業審批“一站式”服務。
建議建立《外來投資企業“一站式”服務》制度，認真落實掛牌保護制度，嚴格制止“三亂”行為。進一步加強對重點項目的領導，每個項目都要成立專門機構，明確責任領導和推進要求，確保推進任務落到實處。要認真研究解決項目建設中存在的困難和問題，確保招商引資項目引得來、落得實、留得住。
�。⿲⑵髽I納入我區營商環境提升工作考核。邀請各行業企業參與我區營商環境提升年工作，城市發展方向、公共設施布局充分考慮企業需求。邀請區內企業、重點項目投資企業、擬入區投資企業深入了解我區區域營商環境提升年。由相關企業為各單位的服務質量、工作效率打分。以工商部門、統計部門提供的轄區企業底冊，每年分重點企業（限上企業）、普通企業。分別隨機選取一定比例企業。上門收集企業對我區營商環境的評分及相關建議，將其列為考核制度的一環。
人人都是營商環境心得范文4
市衛健委把營商環境建設作為行業高質量發展首要任務，圍繞“簡化環節、降低成本、壓縮時限、行風整治”大刀闊斧深化“放管服”改革，精簡審批環節，全力打造辦事方便、法治良好、成本競爭力強、生態宜居的營商環境。
年中，我委組織召開中層及以上會議，要求每個人、每個科室都要抓好營商、重視營商、落實營商，切實把思想和行動統一到市委、市政府決策部署上來，全力打造便民為民服務環境，為推進衛生健康行業高質量發展提供有力保障。我委印發了《優化營商環境嚴肅查處不作為、亂作為、慢作為等問題專項整治行動工作方案》的通知，與縣區、醫療單位簽訂責任狀，對優化營商環境工作進行考核。
一、全面推進政務服務“一網通”，精簡辦事流程
一是積極實行一次性告知、首問負責制、容缺受理等工作制度，進一步完善政務服務清單，并將相關內容在市衛生健康委網站進行公示。在行政服務窗口設立指示牌，加強營商環境公眾互動。二是進一步優化辦事流程，壓縮辦理時間，審批環節。累計減少承諾時限288天，減少審批環節24個。三是加強對行政服務中心窗口人員的培訓，提高窗口單位“一網通”網上辦理事項的效率。四是下發文件，在行政機關、醫療機構平臺、網站公示“一網通”政務服務事項網上辦事指南、服務流程。全市推行“一網通”網上辦理工作以來，我委已網上辦理220件行政審批事項。
二、加強對復工復產場所、企業的監督指導
因勢而動，科學制訂防控策略和技術方案，累計制定22項技術指導方案、4本知識手冊匯編、18張明白卡；貫徹落實“外防輸入，內防反彈”策略，聯合多部門加強對商場超市、賓館、候車室、美發場所、洗浴場所、文化娛樂場所、餐飲單位等重點場所的檢查指導；對部分職業病危害一般的'中小微企業采取職業病危害因素項目監測，降低經營成本；抓好惠企政策兌現，圍繞醫療領域，清除醫療機構的設置、審批中不合理、不合規的前置條件。疫情期間，為有能力生產消毒產品的6家企業開辟“綠色通道”，實現衛生許可審批高效率辦結。
三、以行風促服務營造的良好就醫環境
強化教育監督執紀問責，落實醫療衛生行業“九不準”，開展全員警示教育活動，設立全市衛生健康系統違規違紀行為“曝光臺”，截止目前已發布曝光4期、32個工作問題、5人次違反工作紀律問題，反響強烈。全面加強衛健系統營商環境建設，在全系統內開展“雷霆專項行動”，將明查暗訪發現的問題以短視頻形式反饋相關單位，要求限期整改上報情況，以查促改，全面提升衛健系統服務質量和水平。
四、加強法治宣傳營造良好氛圍
制定了《2020年度營商環境政策法規宣傳月工作方案》，各縣區、單位結合自身實際，學習《條例》、《規定》及“一網通辦”內容，積極推進宣傳“六進”活動，各醫療機構開展形式多樣的便民服務，推動醫療衛生數據有序開放。
我委通過構建親清式服務，進一步優化了醫療服務環境，取得了較好的社會效果，深受企業、群眾好評。下一步，我委將持續推進政務服務“一網通”，精簡辦事流程，加強行風建設，促進衛健行業高質量發展。
人人都是營商環境心得范文5
一位南方女孩到沈陽一下火車就感到了溫暖：網約車司機主動打電話給她，讓她能出站立刻乘車，還熱情地介紹沈陽好吃的和好玩的。受感動的她又把在沈陽的溫暖細節發到短視頻平臺上，點贊量超10萬。
一個人，一件善舉或惡行，可能會給一座城市添彩或者減分。那么，百萬人、千萬小善相加呢？日積跬步，必有大成。遼寧省力推“人人都是營商環境、個個都是開放形象”活動，正是要匯聚全員參與建設營商環境所迸發的聚沙成塔的力量。
環境，首先是文化。其中包括誠實守信的契約精神，開放包容的利他意識，陽光向上的積極氛圍。透過日常隨處可見的文明善舉，人們能夠感受到這里的社會包容性、生活舒適度、精神歸屬感；通過與當地人的辦事交往，人們能夠體察到這里的規則意識、善治水平。
“人人都是營商環境”雖說落腳點在市民整體的`主人翁意識上，但先鋒隊是承擔各項政務服務職能的工作人員特別是各級干部�？陀^地說，不少擁有執法權的管理者遇到問題不是把自己擺進去，而是心里想著“企業好不好與我有一毛錢關系”，讓自己置身事外。
觀念要轉，“官念”先要轉。以“商本位”取代“官本位”是要津。安商、富商，與人方便于己有利，給納稅人當靠前服務的“店小二”，一點兒不丟人。反之，如果人人為一己私利去破壞而不是建設營商環境，哪會有健康的經濟生態及良性循環？有些投資者可能遭逢一次小傷害就離開了，再不會來了�！吧瘫疚弧币庾R說到底是服務意識、共贏思維，讓投資、發展有安全感，包括人身安全和財產安全。任何一個隱性障礙和“潛規則”，都可能讓企業舉步維艱；任何一道人為設置的“玻璃門”“旋轉門”“彈簧門”，都會讓群眾心生芥蒂……
怎樣培養融入精神？德治化人，法治正人。精神激勵和制度約束并重，干好干壞不一樣。給能干事、敢干事、干成事的干部撐腰鼓勁，對不作為、亂作為的要問責追責。把評價權交給企業和群眾，把績效考核同“好差評”緊緊掛鉤，遼寧政務服務將“好差評”覆蓋省、市、縣、鄉四級政務服務中心，實現了全覆蓋，并建立了差評投訴整改落實閉環管理機制。此可謂“人人都是營商環境”的一道措施保障。
人人都是營商環境心得范文6
隨著市委徐書記提出要把我市建成“中國最優營商環境城市”的口號以來，各縣市區及鄉鎮各單位紛紛投入到圍繞這個主題的大討論中。個人以為，好的投資環境就像清新空氣，對于外商有著不可抗拒的魅力，努力為投資方提供越來越“親”和“清”的投資氛圍，把營商環境打造成吸引投資的“金字招牌”。因此，為了實現這個目標口號，應該從以下幾個方面不斷探索。
第一、思想解放是關鍵。要想讓衢州沖出傳統思維方式的束縛，讓257萬衢州人民真正走上現代化發展道路，解放思想是關鍵。要放大格局，站在更高層次思考問題，慢慢從“小農思想”的影響中走出來，要以一種開放的思維看待問題，通過引進先進企業的工作方式和發展經濟的模式，打開封閉的“腦神經”，激發活力，才是營造優秀營商環境的第一要務。
第二、放寬市場準入是前提。市場經濟的發展離不開本身的自然規律。從經濟學角度看，社會主義市場經濟使經濟活動遵循價值規律的要求，適應供求關系的變化；通過價格杠桿和競爭機制，把資源配置到效益最好的環節中去，并使企業實行優勝劣汰；運用市場對各種經濟信號反應靈敏的特點，促進生產和需求的及時協調。因此，可以說，降低市場準入門檻，減少不必要的行政干預是做好市場經濟發展的`先決條件。只有放寬領域和市場準入深度，才能提高外來投資興趣，讓投資方從根本上認同當地、信任當地，為下一步擴大投資力度奠定基礎。
第三、提高公共服務是基礎。個人以為，要想做到“人人都是營商環境”，就要從自身做起。建議學習金融系統的服務模式，把“熱情、周到、主動、微笑”的標準植入每個干部的心中，在接待客商的過程中讓對方產生一種“如沐春風”的感覺，提高真實投資力度。前段時間，市區兩委黨委針對幾起破壞營商環境的案例進行了通報，并通過紀委處置了一批履職不力的領導干部，高度體現了市區兩委黨委對打造優秀營商環境的態度和決心。
在“南孔圣地、衢州有禮”的宣傳口號下，要讓每個人提高營商意識，打造濃厚的營商氛圍，建設優秀的營商環境；同時，對營商工作中有突出貢獻的，優先提拔使用。牢固樹立起支持改革創新的鮮明導向，引導廣大干部把精力聚焦到創新營商環境、推動創新發展上來。
人人都是營商環境心得范文7
市衛健委把營商環境建設作為行業高質量發展首要任務，圍繞“簡化環節、降低成本、壓縮時限、行風整治”大刀闊斧深化“放管服”改革，精簡審批環節，全力打造辦事方便、法治良好、成本競爭力強、生態宜居的營商環境。
年中，我委組織召開中層及以上會議，要求每個人、每個科室都要抓好營商、重視營商、落實營商，切實把思想和行動統一到市委、市政府決策部署上來，全力打造便民為民服務環境，為推進衛生健康行業高質量發展提供有力保障。我委印發了《優化營商環境嚴肅查處不作為、亂作為、慢作為等問題專項整治行動工作方案》的通知，與縣區、醫療單位簽訂責任狀，對優化營商環境工作進行考核。
一、全面推進政務服務“一網通”，精簡辦事流程
一是積極實行一次性告知、首問負責制、容缺受理等工作制度，進一步完善政務服務清單，并將相關內容在市衛生健康委網站進行公示。在行政服務窗口設立指示牌，加強營商環境公眾互動。二是進一步優化辦事流程，壓縮辦理時間，審批環節。累計減少承諾時限288天，減少審批環節24個。三是加強對行政服務中心窗口人員的培訓，提高窗口單位“一網通”網上辦理事項的效率。四是下發文件，在行政機關、醫療機構平臺、網站公示“一網通”政務服務事項網上辦事指南、服務流程。全市推行“一網通”網上辦理工作以來，我委已網上辦理220件行政審批事項。
二、加強對復工復產場所、企業的監督指導
因勢而動，科學制訂防控策略和技術方案，累計制定22項技術指導方案、4本知識手冊匯編、18張明白卡；貫徹落實“外防輸入，內防反彈”策略，聯合多部門加強對商場超市、賓館、候車室、美發場所、洗浴場所、文化娛樂場所、餐飲單位等重點場所的檢查指導；對部分職業病危害一般的`中小微企業采取職業病危害因素項目監測，降低經營成本；抓好惠企政策兌現，圍繞醫療領域，清除醫療機構的設置、審批中不合理、不合規的前置條件。疫情期間，為有能力生產消毒產品的6家企業開辟“綠色通道”，實現衛生許可審批高效率辦結。
三、以行風促服務營造的良好就醫環境
強化教育監督執紀問責，落實醫療衛生行業“九不準”，開展全員警示教育活動，設立全市衛生健康系統違規違紀行為“曝光臺”，截止目前已發布曝光4期、32個工作問題、5人次違反工作紀律問題，反響強烈。全面加強衛健系統營商環境建設，在全系統內開展“雷霆專項行動”，將明查暗訪發現的問題以短視頻形式反饋相關單位，要求限期整改上報情況，以查促改，全面提升衛健系統服務質量和水平。
四、加強法治宣傳營造良好氛圍
制定了《2020年度營商環境政策法規宣傳月工作方案》，各縣區、單位結合自身實際，學習《條例》、《規定》及“一網通辦”內容，積極推進宣傳“六進”活動，各醫療機構開展形式多樣的便民服務，推動醫療衛生數據有序開放。
我委通過構建親清式服務，進一步優化了醫療服務環境，取得了較好的社會效果，深受企業、群眾好評。下一步，我委將持續推進政務服務“一網通”，精簡辦事流程，加強行風建設，促進衛健行業高質量發展。
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