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    教師培優補差工作計劃

    時間:2024-06-29 10:07:08 工作計劃 我要投稿

    教師培優補差工作計劃

      日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編精心整理的教師培優補差工作計劃,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    教師培優補差工作計劃

    教師培優補差工作計劃1

      在新的教育形勢下,教師作為教育的主要實施者,我們必須全面更新觀念,轉變教育教學方式,引導學生全面和諧發展。尤其是對存在優點和不足的學生,教師要有針對性的實施“培優補差”工作計劃,全面提升學生的素質。

      “培優補差”工作計劃,即關注每一個學生,盡可能地發掘和挖掘他們的優點和潛能,并對他們的弱項和不足進行有效的改進和補救,使他們在學習和人生道路上能夠得到全面的發展。如何做好這項工作?以下是我的思考與計劃。

      教師應對每一個學生進行全面分析,通過教學中的觀察、測試以及與家長、同學的溝通,了解學生的潛能與弱點,這是“培優補差”工作的第一步。教師需要獨立而公正地分析每一個學生的情況,以確保工作的公正性。

      對于學生潛在的優點及才能,教師要加以引導與激發。我們應鼓勵學生挖掘自我潛能,從母語、數學,到體育、藝術,每一門學科都有可能成為孩子的優勢。引發他們的興趣,幫助他們形成適合自己的學習方式,使他們的優點得到充分發揮。

      對于學生存在的差距,我們需要進行有效的輔導和改善。因材施教,教師應對每一個學生進行個性化的指導和輔導,找出他們困難的原因,制定有效的解決方案。同時,重視學生的情緒與心理,幫他們建立自信心,引導他們積極面對困難和挑戰。

      開展豐富多彩的課外活動,有利于拓寬學生的視野,激發他們的學習興趣。舉行一些競賽、展覽、研討會和講座,這些方式都有助于增強學生的實踐能力和合作精神,激發他們探索世界,追求卓越的動力。

      我們還應強化家校合作。家校合作是提高學生學習效果的重要途徑。我們要與家長充分溝通,讓他們了解孩子在學校的學習情況,同時得到他們的支持和配合,共同推動孩子的'全面發展。

      總的來說,執行“培優補差”工作計劃,要求我作為教師,以全新的視角去理解和接納每一個學生,用心引導他們,關注他們的每一個表現,尋找他們的優點,改善他們的不足,幫助他們實現全面發展。

      無論是優秀的學生還是存在困擾的學生,我們都要以平等、公正的態度對待他們,讓他們感受到被尊重和關愛,激發他們的學習熱情。只有這樣,我們才能真正做到“人人皆可為師”的教育目標,全面提升我們的教學質量,提供優質的教育服務,實現學生的全面發展。

      看似簡單的“培優補差”工作計劃,其實蘊含著教師無比巨大的責任與愛心。在這個過程中,我們不僅是教導知識的人,更是引領學生成長的人。這就是教育的魅力,也是我們作為教師的崇高使命。

    教師培優補差工作計劃2

      一、指導思想

      提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助后進生取得適當進步,讓后進生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優計劃要落到實處,發掘并培養一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養語文能力入手,訓練良好的學習習慣,從而形成較扎實的基礎和較強的閱讀、寫作能力,并能協助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養和語文成績。

      二、培優對象和輔差對象

      培優對象:

      輔差對象:

      三、制定目標

      在這個學期的培優輔差活動中,培優對象能按照計劃提高讀、說、寫的綜合語文能力,成績穩定在90分左右,并協助老師實施輔差工作,幫助后進生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的`提高。特別是語文的閱讀和寫作這一基本的能力。

      培優主要是繼續提高學生的閱讀能力和寫作能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是作文,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫作水平,同時安排有一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

      輔差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,逐步提高后進生的寫作水平,可先布置他們摘抄。仿寫,后獨立完成,保證每個后進生有話可說,有文可寫。幫助他們樹立自信心,教會他們正確的學習方法,訓練后進生的口頭表達能力,課堂上創造情境,堅持不懈地關愛后進生,讓后進生嘗試說、敢于說,進而爭取善于說。

      四、主要措施

      l.課外輔導,利用課余時間,組織學生加以輔導訓練。

      2.采用一優生帶一后進生的一幫一行動。請優生介紹學習經驗,后進生加以學習。

      3.充分了解后進生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證后進生改善目前學習困難的狀況,提高學習成績。

      4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響后進生。

      5.對后進生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。

      6.采用激勵機制,對后進生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

      7. 重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

      8.及時與家長聯系,協助解決后進生的學習問題。

    教師培優補差工作計劃3

      為了順利完成本學期教學任務,提高教學質量,明確提優補差工作目標,以高度的責任心投入到緊張的教學及提優補差工作中,力爭取得好成績。特制訂提優輔差計劃 :

      一、思想方面的提優補差

      1、做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的'輔導。多鼓勵,激發他們學習的上進心。

      2、 定期與學生家長、班主任聯系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

      3、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。

      二、確定提優補差名單、時間

      1、根據上學期全縣期末統考成績和平時的學習情況分別確定本學期輔導優等生、中等生、學困生名單。

      2、利用課余時間和早晚自習,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據學生的素質采取相應的方法輔導。

      三、明確提優補差工作目標

      1、優等生基本上所學教材知識掌握上能力強,因此各任課老師本學期注重培養學生課外知識和拓展題解題能力。

      2、中等生主要幫扶課本為主輔導,不斷縮小與優等生差距。

      3、學困生補差方面主要進行基礎知識輔導。

      四、提優補差工作措施

      1、充分發揮優等生的優勢,安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”培養學生的學習能力,大部分學生掌握適合自身的學習方法。

      2、明確學困生補差目標各任課老師學初對本班學困生進行基礎知識摸底考試了解學生掌握基礎知識程度,再將本學期學困生輔導內容按照學生接受能力期中前和期中后分兩批進行補差,以及輔導內容一一體現在提優補差工作計劃當中,以便教務處對學困生進行階段性考核。

      3、課堂教學當中練習分成的三個層次:基礎題,讓學困生回答,中等生訂正;中等題,讓中等生回答,優等生訂正;思考拓展題,讓優等生講思路、想法。滿足不同層次學生的需要。

      4、作業布置方面根據學生差異,優等生可以給他們一定難度的拓展題讓他們進行完成,中等生可以布置課本為主中等題進行完成,學困生則根據他們的程度給與相應的基礎知識為主題目進行練習和完成,已達到多有事做目的。

      5、為了學困生與優、中等生學習差距以及學困生本學期有所收獲,我們按照新課程改革要求注重輔導學困生工作增加學困生輔導次數,本學期第一周各任課老師對學困生和中等生輔導一次,第二周學困生和優等生輔導一次,第三周開始輪著進行提優補差。

      6、各任課老師高度負責任態度對待提優補差工作,以及本班輔導知識內容詳實體現在提優補差工作記錄本上,而不能填寫的內容太過于簡單或籠統。

    教師培優補差工作計劃4

      本學期在歷史課培優補差方面努力提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助后進生取得合適進步,讓后進生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養優良的`學習習慣,形成歷史基本能力。培優計劃要落到實處,發掘并培養一批歷史尖子,挖掘他們的潛能,從培養歷史能力入手,訓練優良學習習慣,從而形成較結壯的基本技能和分析問題解決問題的能力,以便在本學期統考和下學期中考中取得優良成績,并能協助老師進行補差活動,提高整個班級的歷史課考試成績。

      在這個學期的培優補差活動中,培優對象能按照計劃提高基基本知識點的掌握能力和綜合分析能力,成績安定在90分以上,并協助老師實施補差工作,幫助后進生取得進步。補差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高,爭取在本學期統考和中考時取得及格分數。

      培優主要是繼續提高學生的學習能力。介紹或推薦適量課外知識,讓優生擴大知識面,攝取更多課外知識,多給他們一定的指導,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高歷史知識的能力。

      補差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,可先布置他們摘抄、仿寫,后獨立完成,保證每個后進生能掌握基本知識點。訓練后進生的識記能力,課堂上創造情境,讓后進生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

      1.課外輔導,利用課余時間。

      2.采用一優生帶一后進生的一幫一行動。

      3.請優生介紹學習經驗,后進生加以學習。

      4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響后進生。

      5.對后進生實施多做多練措施。優生合適增加題目難度,不斷提高做題能力。

      6.采用激勵機制,對后進生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

      7.充分了解后進生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證后進生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

      8.重視中等成績學生,保持其成績安定和提高。

      9.必要時與家長聯系,協助解決后進生的學習問題。

    教師培優補差工作計劃5

      一。思想方面的培優補差。

      1。做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

      2。定期與學生家長、班主任聯系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

      二。有效培優補潛措施。

      利用課余時間,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據學生的素質采取相應的方法輔導。具體方法如下:

      1。課上潛能生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

      2。安排座位時堅持“好潛同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

      3。課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”——基礎題,第二層:“選做題”——中等題,第三層“思考題”———拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

      4。優化備課,向課堂40分鐘要質量,盡可能“耗費最少的必要時間和必要精力”做好培優補潛工作。備好學生、備好教材、備好練習,保證培優補差的效果。精編習題,習題設計注意:有梯度,緊扣重點、難點、疑點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利于鞏固“雙基”,有利于啟發學生思維;習題講評要增加信息程度,圍繞重點,引導學生高度注意,有利于學生學會解答;解答習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練要講精度,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練要有多樣化。

      三。在培優補差中注意幾點:

      1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。

      3、專研教材、講究教法,認真上好每一節課,上復習課時,把知識進行比較,把知識系統,便于學生掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的學生答題情況,講知識的重點、難點。做到師生互動,生生互動,極大的.調動學生學習積極性。

      4、對于學生的作業完成情況及時地檢查,并做出評價。不定期地進行所學知識的小檢測,對學生知識的掌握情況進行及時的反饋,隨時調整教學

      四。重點對象及其特征

      許多優生成績發揮不穩定,時好時壞,關鍵還是基礎知識掌握不牢固。

      根據上述情況,本學期計劃做好以下工作:

      1、在上學期的基礎上繼續堅持進行每周一次的“思維訓練”,讓學有余力的學生提高自己的思維水平。

      2、課堂教學中,鼓勵優等學生自主探索、自我嘗試,使他們的創造思維能力得到不斷增強。

      3、作業練習既要面向全體學生的,又要兼顧提優補差。對于書本、隨堂練習、一課一練等作業,可分層要求。如*號題,有些學生要做,有些學生不要做。有些要求用一種方法就夠了,有些學生要求用多種方法解答。

      4、鼓勵學生在爸爸媽媽的支持下,另行自我發展。

    教師培優補差工作計劃6

      一、指導思想:每一個學生的個體差異是不同的,因此培優補差是教學工作中重要的一部分。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提高學生素質的目的,體現因材施教,量力性原則在班級中挖掘學生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優生更優,差生不差。共同成長、共享快樂。

      二、弄清學生情況:做到有重點、有針對性。本學期我所帶××班級的美術課,根據上期學生的學習情況,要搞清學生學習基礎,做到對培優補差工作心中有數。

      三、扎實做好培優工作。

      1、成立課外興趣小組,通過活動進行培優。對于優良學生在時間上把好關,然后通過各種形式的活動來提高他們的學習積極性,從而逐步提高優良學生的學習成績。

      2、做好學生的“補差”工作有些學生對形體造型能力天生弱勢,只有培養了他們的興趣,使他們喜歡美術課,才能使們他的學習循序漸進,不斷提高,從“差”變“優”。

      四、采取的措施:

      1、幫助學生樹立自信心。潛能生形成的原因是多種多樣的,有的是一時的貪玩或不感興趣,有的是家庭困難學習工具不全,所以,作為老師首先應該幫助他們分析查找落后的原因,然后對癥下藥,幫助他們克服,樹立戰勝困難的自信心,再根據具體情況把比較差的.弱項補上去。

      2、教會他們正確的學習方法,使學習變被動為主動,多給孩子們展示的機會學習的效果就會比較好。

      3、專項訓練。訓練中選取潛能生普遍的弱項進行專項訓練,訓練中讓優秀學生發揮幫帶作用,要求學生課內完成作業,并及時講評。

      4、堅持不懈地關愛潛能生。多鼓勵少批評。潛能生普遍自信心不強,學習生活習慣無規律,所以在教學工作中必須多關愛他們,多鼓勵他們,多和他們談心。只要發現他們有進步,哪怕是很小的進步,也要及時表揚他們,鼓勵他們再接再厲。只有主觀積極性調動起來了,才能更好地發揮他們自己的潛能,使他們很快地步入中等生甚至是優等生的行列。組織互助小組進行幫助。組織互助小組,舉行一幫一活動,對生活和學習上有困難的學生給予幫助。

    教師培優補差工作計劃7

      為了全面提高本班學生學習的主動性和積極性,實行以點帶面,全面提高.通過培優補差使學生轉變觀念,認真對待學習,發展智力,陶冶情操,真正做到教師動起來,學生活躍起來.并且長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣.克服自卑的心里.在學生中形成“趕、幫、超”濃的學習興趣,使每個學生學有所長,學有所用.因此,特制訂本班數學培優補差工作計劃

      一、本班情況分析:

      四年級三班共有學生70人,結合上學期年級期末成績,大部分學生能獨立的學習,認真地完成作業,還有少數學生學習積極性不高,不能按時完成作業。在平時的課堂教學中,讓優秀生帶動中等生,另外,教師要對待優生加強輔導,使中等生轉化為優秀生,提高學生的及格率和優秀率。

      二、存在問題分析:

      差生在學習上總的特點是智力一般,學習依賴思想嚴重,沒有獨立思考勇于創新的意識,遇到較難的題便等老師的答案等。具體表現如下:

      1.上課精神不集中。

      2.練習、作業書寫不規范,連簡單的符號和數字也寫不好。

      3.平時不認真審題,讀不懂題目的要求。

      4.繳交作業不按時或作業沒完成。

      三、教學指導思想:

      學生的個體差異是一個客觀存在,因此培優補差是教學工作不可少的一環。提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成基本能力。培養優秀計劃要落到實處,發掘并培養一批尖子,挖掘他們的潛能,從培養能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎和閱讀寫話能力,并能協助老師進行輔導后進生活動,提高整個班級的.素養和成績。

      四、工作目標:

      1.加強對培優補差工作的常規管理和檢查。

      2.通過培優補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

      3.認真挑選好培優補差的對象。

      4.認真做好學生的輔導工作,每周至少2次的輔導,輔導要有針對性和可行性。

      五、培優補差對象:

      1.培優對象:張靜怡,劉文迪,朱廣卿,張金碩,唐健行,許梓萌,王子浩,楊思彤,郭佳音,鄭米琪,杜亞航,陳致宇,張瑞豪。

      2.補差對象:宋慶萌,吳俊浩,蔣子鑫,靳雨杉。

      六、主要措施:

      l.課外輔導,利用課余時間,組織學生加以輔導訓練。

      2.采用一優生帶一學困生的一幫一行動。請優生介紹學習經驗,學困生加以學習。 3.充分了解學困生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證學困生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

      4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響學困生。

      5.對學困生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。

      6.采用激勵機制,對學困生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

      7.充分了解學困生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證學困生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

      8.及時與家長聯系,協助解決學困生的學習問題。

      相信通過培優補差的學習方法,我們班級的總體學習成績定會有所提高,學習成績

      2相對不好的同學通過一幫一的方法,在不久的將來都會給自己的努力得到肯定,將自己的成績提高到自己滿意的結果。

    教師培優補差工作計劃8

      一、指導思想

      提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高數學學習成績,并培養較好的學習習慣,形成計算基本能力。培優計劃要落到實處,發掘并培養一批數學尖子,挖掘他們的潛能,從培養計算能力入手,訓練良好的學習習慣,從而形成較扎實的基礎和解決問題能力,并能協助老師進行輔差活動,進而提高整個班級的數學素養和數學成績。

      二、制定目標:

      在這個學期的培優輔差活動中,培優對象能按照計劃提高分析、計算、應用的綜合解決問題能力,成績穩定在90分左右,并協助老師實施輔差工作,幫助差生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是數學計算這一基本的能。

      三、內容:

      培優主要是繼續提高學生的分析能力和應用能力。介紹或推薦適量課外習題,讓優生擴大見識,攝取更多課外知識,尤其是數學知識的應用方面,多給他們一定的指導,以期在實際解決問題中能靈活運用,提高數學水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高數學各方面的'能力。輔差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握。學會掌握合適自己的學習方法,學會分析題目,從中找尋需要的條件,進而解決問題。訓練差生的基本計算能力,課堂上創造情境,讓差生嘗試說、敢于說、

      進而爭取善于說。

      四、培優對象:

      何釗俊、許熙銘、程文杰、馬佳倩、

      五、輔差對象:

      文天航、劉芳琪、顏曉琴、陶文杰、何宏超、姚立權、劉睿、朱瀟瀟、萬家豪、

      六、主要措施:

      l.課外輔導,利用課余時間。

      2.采用一優生帶一差生的一幫一行動。

      3.請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

      4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

      5.對差生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,并安排課外習題,不斷提高做題能力。

      6.采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

      7.充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

      8.重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

      9.必要時與家長聯系,協助解決差生的學習問題。

      10.認真備好每一次培優輔差教案,努力做好學習過程的趣味性和知識性相結合。

    教師培優補差工作計劃9

      培優補差工作不僅是學校的一項常規工作,更是教師教學中的重要內容,做好培優補差工作也是提升教師教學效率的有效途徑之一,有關小學教師的培優補差工作計劃,歡迎大家一起來借鑒一下!

      一、指導思想

      學生的個體差異是一個客觀存在,因此培優補差是教學工作不可少的一環。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提升發展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提升學生素質的目的,我們根據教育理論中“因材施教,量力性原則”和前蘇聯教育家巴班斯基“班內分組理論”,實施特殊教育計劃,分層教學,在班級中挖掘學生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優生更優,差生不差,共享成功。

      二、工作目標

      1、加強對培優補差工作的常規管理和檢查。

      2、通過培優補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

      3、認真挑選好培優補差的對象。

      4、認真做好學生的輔導工作,每周至少2次的輔導,輔導要有針對性和可行性。

      三、具體內容

      培優人員:華燁 趙俊賢 姜涵 繆嘉穎

      培優工作的內容:

      成立課外興趣小組,通過活動進行培優。對于優良學生在時間上把好關,課堂內他們能吃飽,但不會吃好,因此要求各教研組組織任課教師成立課外興趣小組,給予“精科”,也就是精心挑選一些拔高題,題型要多種多樣,這樣能給他們新鮮感,然后通過各種形式的活動來提升他們的學習積極性,從而逐步提升優良學生的學習成績。

      補差人員:徐曉婷 鄧景元 江煜焜 鄧陳鋒

      補差工作的內容:

      因為優良學生中還存在個別科目比較差的現象,所以他們的補差科問題也是非常重要的,為此,我們要求各任課教師做好這部分學生的思想工作,使他們喜歡這一科目,循序漸進,不斷提升,從而使他們優上加優,不優創優,真正成為優秀的接班人。

      四、主要措施

      1、利用課堂時間相機輔導

      在課堂上多提問他們,對優等生,多提問一些有針對性、啟發性的問題;對后進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當后進生作業出現較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數后進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應采取系統輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助后進生彌補知識上的缺陷,發展他們的智力,增強他們學好英語的'信心。

      2、課余時間個別輔導

      在限定的課堂教學時間內,是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此,組織課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對于優等生,我打算制定課外資料讓他們閱讀,布置要求較高的作業讓他們獨立思考,指定他們對其他學生進行輔導,使他們的知識擴大到更大的領域,技能、技巧達到更高的水平,使他們永遠好學上進,聰明才智得到更好地發揮。

      3、家長和老師相配合

      我打算布置適當、適量的學習內容,讓家長在家里對后進生進行協助輔導,老師定期到優等生和后進生家里進行家訪,摸清他們在家的學習情況和作業情況。定期讓優等生介紹他們的學習經驗,讓后進生總結自己的進步。

      五、工作安排

      九月:

      1、制定計劃。

      2、確定培優補差對象,落實輔導時間、地點,開始正;顒。

      十月:

      1、 查閱培優補差記載本。

      2、進行培優補差活動。

      十一月:

      1、 查閱培優補差記載本。

      2、召開學生座談會,了解培優補差計劃。

      3、進行培優補差活動。

      十二月:

      1、 查閱培優補差記載本。

      2、進行培優補差活動。

      一月:

      1、查閱培優補差記載本。

      2、進行培優補差活動。

      3、培優補差情況總結。

    教師培優補差工作計劃10

      終南中學20xx-2016學年培優補差工作計劃

      一、指導思想

      為了正視我校學生的個體差異,根據每個學生的實際情況有針對性的進行教育,讓所有的學生都得到發展,特制定了培優補差工作計劃:

      二、總體工作思路

      學校加強對培優補差工作的全程監督與管理,建立相應的規章制度,重視對培優補差工作的'調查研究,全面了解各教研組培優補差工作情況,關注教師培優補差工作的的實效性。

      三、建規立制,加強過程管理

      1、由教師負責,各課任教師對各班的優秀生及學困生進行梳理,整理資料,建立檔案。

      2、制定計劃,明確任務。任課教師制訂學科培優補差計劃。任課教師在學期初要制訂本學科的培優補差工作計劃,學校鼓勵各任課教師加強對學生的個別輔導,縮短學生間的個體差異。

      3. 關注過程,保證實效。為了搞好培優補差工作,要關注培優補差工作的進展情況,重視檢查與積累,認真開展調查研究,及時表彰培優補差先進個人,推動教學質量穩步向前發展。

      四、培優工作具體措施

      1、舉辦學科競賽,營建競爭氛圍。學校要把對優秀生的輔導與學科競賽結合起來,積極舉辦學科競賽活動,為優秀生營建一個你追我趕的學習氛圍。

      2、引用典型示范,激發學生進取。利用班會、積極向學生介紹古今中外

      的名人名家成功故事,引導優秀生向古今中外的名人名家學習,保護好他們的好奇心,激發他們的求知欲。

      五、補差工作具體措施

      1、各任課教師要聯系至少2名學困生,教師要了解學生在知識、方法技能、習慣、心理等方面存在的問題。(學生主要的優勢和劣勢)每周與學生談話交流一次,并做好跟蹤輔導,并如實填入教師工作手冊。

      2、加強學法指導,養成良好的學習習慣。興趣只是一種誘因,一種動力,要使學生真正形成自主學習的能力,關鍵還在于對“學困生”學習方法的指導與學習習慣的培養。用科學的學習方法指導學生,使學生逐步掌握正確的學習方法,真正成為學習的主人,在各種實踐活動中使學生養成良好的學習習慣。

      3、重視科學分析,提倡觀察發現。認真開展學情調查;定期召開班級學習會,及時了解學困生的情況,認真觀察“學困生”每一次測試成績的變化,把每次考試的情況作橫縱向比較,觀察其轉化的快慢,及時督促與鼓勵。

      20xx年9月

    教師培優補差工作計劃11

      為順利完成本學年的教學任務,提高本學期的教育教學質量,根據我校學生的實際情況,圍繞學校工作目標,除了認真備課、上課、批改作業、定期評定學生成績、優質完成每一節課的教學外,應采取課內外培優措施,制定培優計劃,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優補差工作中,力爭取得好成績。

      通過這次的半期測試進一步了解到班上學生的情況,數學的培優補差計劃

      第一步深入了解基本情況,學生情況分析:綜合素質、學習態度、學習方法。

      第二步制訂培優補差目標,對于優秀生學習的主要目標放在能力培養和數學素養上(分析、解決問題遷移能力,而學困生的主要目標是放在基礎知識掌握和基本能力上。期末成績目標是全區前五名。

      第三步培優補差基本思路及措施:

      (一)思想方面的培優補差。

      1、做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

      2、定期與學生家長、班主任聯系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

      (二)有效培優補差措施。

      利用課余時間和第八節課,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據學生的素質采取相應的方法輔導。具體方法如下:

      1、課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

      2、安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

      3、課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”—基礎題,第二層:“選做題”—中等題,第三層“思考題”——拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

      4、培優補差過程必須優化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課后培優。培優補差盡可能“耗費最少的.必要時間和必要精力”。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優補差的效果。要精編習題、習題教學要有四度。習題設計(或選編習題)要有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利于鞏固“雙基”,有利于啟發學生思維;習題講評要增加信息程度,圍繞重點,增加強度,引到學生高度注意,有利于學生學會解答;解答習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練要講精度,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練要有多樣化。

      5、每周進行一次測試—“周考”,每月進行一次“月考”,建立學生學習檔案。

      (三)在培優補差中注意幾點:

      一、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。

      二、根據優差生的實際情況制定學習方案,比如優秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

      三、經常與家長聯系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

      四、對于學生的作業完成情況要及時地檢查,并做出評價。

      五、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測。

      六、要講究教法。要認真上好每一節課,研究不同課型的教法。如上復習課時,要把知識進行網絡,把知識進行列表比較,把知識系統,便于學生掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的學生答題情況,講知識的重點、易混點、熱點及考點。做到師生互動,生生互動,極大的調動學生學習積極性。提高優生率。

      1、注重因材施教,進一步做好提優補差工作。讓學優生和學困生結對,達到手拉手同進步的目的。

      2、上課時對學困生多加注意,有針對性地提問,找到他們學習上的難點,予以解決。

      3、為了做好抓好兩頭,保住中間的工作要點,努力設計讓優生吃得飽,中等生吃得好,差生吃得消的教學手段。設計提問、設計練習、分析內容注意選擇性問題。同時明確練習題的難度的層次性,使學生有的放矢。能在較短的時間里,較好的全面的完成練習題。

      4、重視差生的錯題訂正,不厭其煩的反復地幫助差生完成基礎性作業,直至學生真正弄懂為止;對差生的作業保證做到面批面改。

      5、加強與家長的配合,幫助潛能生從態度到習慣,從上課到家庭作業的指導形成合力。

      6、課業輔導:包括對潛能生的輔導和對優生的輔導。

      7、對潛能生的輔導:

      除了給潛能生輔導基礎知識,疑難外,更重要的是找出潛能生形成的原因,對癥下藥,這樣才能更快更好地轉變他們。歸結起來有:

      一是基礎差,自信心不足,情緒低落,總覺得處處不如人。對這類學生關鍵是樹立他的信心。在平時要創造條件,多給他表現的機會。一有進步,要及時給予表揚和鼓勵。

      二是學習目的不明確,學習處于被動和盲目狀態,對學習毫無興趣。這類學生可以通過個別交談,用具體的事例使其明確學習目的,培養學習興趣。

      三是時時學習刻苦,但方法不當,學習時事倍功半,成績上不去,這類學生就要教給他學習方法,提高學習效率。

    教師培優補差工作計劃12

      一、學生基本情況分析:

      本期二年級(2)班共有學生43人。百分之二十左右的孩子是單親家庭,從上期期末考試成績來看,最優生并不多,據觀察了解,發現他們的特點是:少數一部分學習興趣濃厚,上課善于動腦思考問題,踴躍發言。對這些同學除學好課本知識外,應對他們進行重點培養,對他們進行個別輔導,在課堂上多提問,并找一些難度大的問題幫助他們理解,提出新要求,多鼓勵他們讀一些課外書,開拓他們的思路,發展他們的能力,使優生更優。

      對于學生困難生,如:劉忠鑫、李學西、覃順、李思穎、揭焱、李金何、楊代蕭。他們的特點是:基礎差、上課走神、不認真聽講、學習目的欠明確、學習積極性不高,經常不能按時完成作業,而且書寫不認真,根據每個學生的特點,因地制宜,對他們個別輔導,做好他們的思想工作,樹立起學習的信心,鼓勵他們好好學習,使后進趕先進,達到共同提高的目的。

      二、班級學科優秀學生名單

      陳X、萬XX、李XX、姚XX、王X、鄭XX、徐XX、李XX、鄭XX。

      三、學困生名單

      劉XX、李XX、覃X、李XX、揭X、李XX、楊XX。

      四、具體幫扶措施

      1、重視優秀生的培養

     。1)改變以前的觀念,重視對優生的培養,進一步挖掘其潛力,設計更多的彈性問題,讓心有余力的優秀生留有擴展延伸知識的機會,積極引導學生獨立思考,主動探索,尋求解決問題的途徑。

     。2)讓優秀學生學會寫一百字的日記,并培養他們樂于幫助學困生的.習慣。

      2、重視后進生的轉化

     。1)課外輔導,利用課余時間。

     。2)采用一優生帶一差生幫一行動。

     。3)請優生介紹學習經驗,后進生加以學習。

     。4)課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響后進生。

     。5)對后進生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫話能力。平時對學習有困難的學生努力做到不歧視,多鼓勵;

      不粗暴,多寬容。耐心細致地幫助,上課時多留意,多體貼,下課督促他們及時完成相關作業。必要時適當地降低作業要求。

     。6)采用激勵機制,對后進生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

     。7)充分了解后進生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證后進生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

     。8)重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

     。9)加強對家庭教育的指導,引導家長遵循教育規律和學生身心發展規律、科學育人;

      引導學生正確對待成功與失敗,勇敢戰勝學習和生活中的困難,做學習和生活的強者;鼓勵孩子在爸爸媽媽的支持和鼓勵下,另行自我發展,找到自己的長處。

    教師培優補差工作計劃13

      一、指導思想。

      提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成語文基本能力。根據本班的實際情況,開展培優補差工作。輔導工作要落到實處,發掘并培養一批語文尖子,發掘他們的潛能,從培養語文能力入手,訓練良好的學習習慣,從而形成較扎實的基礎和閱讀寫話能力,提高整個班級的語文素養和語文成績。

      二、學生情況分析。

      五年級從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,一部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真聽講,各種作業能按時按量完成,且質量較好,能起到較好的模范帶頭作用,但活學活用和遷移能力較差,學生知識面比較窄,做題時靈活性不夠。另有較大一部分學生,基礎知識薄弱,學習態度欠端正,書寫較潦草,作業不能及時完成,甚至是不完成。因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優輔差的方式使優秀學生得到更好的發展,差等生得到較大進步。

      三、輔導內容。

      培優主要是繼續提高學生的閱讀能力和寫話能力。包括朗讀、背誦、口語交際、寫話、課外閱讀、作文等方面。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是散文化傾向方面,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

      輔差的`內容是鄂教版五年級語文下冊。教會學生敢于做題,會做題,從最基礎的開始,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。訓練差生的口頭表達能力,課堂上創造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。力爭使他們的語文能力得到提升。

    教師培優補差工作計劃14

      由于學生成績參差不齊,所以課堂教學必須要考慮分層,而且尤其要做好培優補差工作.

      對于補差方面,要考慮以下幾點:

      第一, 端正學生的態度 這不但包括學生的學習態度, 還包括做事的態度.

      有相當一部分學生每次老師督促 他們學習時,總以成績差、跟不上課為借口.要提前跟他們說,大家其實都在同一個起跑線上,如果將來再把英語學得不像樣,那只能說明自己的態度太糟糕,是要 受到懲罰的.

      另外,有很多后進生做事的態度也是很不端正的.他們過于懶惰,體育、勞動、 品德等等方面也都自認為不如人.

      要讓他們重新審視自己, 認識到自己的優點與不足.

      起先可以量化他們所做的有意義的事并得以強化, 同時弱化他們所做的不良之 事,逐漸確立較為穩定的行為準則.

      第二, 第二,嚴厲與關懷雙管齊下 結合往年的經驗與教訓,我今年一定要把工作做細,做到每個學生都不放過,爭取讓他們得到進步.當然,一定要全神貫注于教育教學工作,對于成績差的學生, 第一要有耐心,第二要有愛心,第三必須細心.要讓他們感覺老師是重視他們的, 在課堂上要讓這部分學生做好筆記,積極參與,課下要把單詞、句型、短文等牢牢識記,并多檢查.

      第三, 第三,作業的量要有保證 作業包括書面作業與口頭作業.對于成績差的學生來說,光有口頭作業顯得很虛幻, 一般這樣的學生認為書面作業才是真正的作業, 而口頭方面他們有很多人無 從下手.所以書面作業還是為主要檢查的`內容,但在做完這些任務之后,還必須嚴 格要求他們識記所寫的內容.

      對于培優來說,要注意以下幾點:

      第一,要想辦法讓成績優秀的學生形成持久的積極的學習態度 凡是由于虛榮或一時興起而努力學習的學生不一定有持久的積極的學習態度.所以要對成績優秀的學生進行理想教育,讓他們把學習當作一種樂趣,成為體現個人人生意義 的行動的一部分.

      第二,讓他們確立學習的目標 引導他們把學習分成幾個階段,每個階段定一個目標.實現這些目標就意味著自己成功了.然后帶著這些成就感,激勵他們實現下一個更大的目標.

      第三,作業量少而精 這和成績較差的學生不同,成績好的學生不能占用太多時間做作業,這會降低學習的效率.當然在學生鞏固知識方面出現問題時要及時安排一些書面作業,讓學生做到手熟 眼熟.也不能過高地估計學生,平時還需多觀察.作業要體現中招考試的風格,做到有備而來.

    教師培優補差工作計劃15

      “培優輔差”是我們教師的神圣職責,也是我們整個教育教學過程中的一個重要環節。在此,我將自己近幾年“培優輔差”的情況作一簡單總結。

      根據課改精神的要求,現在我們培養的人才應該是德、智、體、美、勞全面發展,并具有創新意識和創造能力的綜合型,復合型人才。既然如此,那我們怎樣認識和理解我們的“優生”呢?我們的社會主義建設和發展需要千千萬萬各行各業的,各種類型的高素質人才和尖端人才。所以,就我們的小學生來說,過去只單獨把語文學科,數學學科,語數兩科“優”的學生看作是優生。這顯然是不全面的。我們還應該去發現其他方面的優生。如:音樂方面的、美術方面的等等。更應該去發現那些勇于探索,勇于創新的優生。

      怎樣培養優生呢?我一直在探索這個問題。概括起來,主要從以下幾個方面著手:

      一.堅持“整體”與“個別”相結合的方法。

      對優生統一要求,嚴格訓練。與此同時,培養其特長,放飛其個性,飛向屬于自己的一片藍天。

      二、讓優生吃好,吃飽

      在傳授知識的過程中,首先,考慮知識的廣泛性。拓寬他們的知識視野,走出課本,走出課堂,走向社會,走向生活,走進大自然,盡量滿足他們的需求。其次,考慮知識的深難度。恰當設計一些具有探索性的題目,給予充足的“營養”,并用以刺激他們的求知欲。

      三、培養優良品質,提高多種能力

      在長期的教育教學過程中,逐步教會他們一些學習方法,同時培養相應的能力。如:自覺主動性學習法、探討性學習法、合作交流學習法等。如此堅持,往返訓練,逐步養成良好的學習品質,并且成為多種學習能力。從而逐步達到“學是為了自學”“教是為了不教”的境界。

      四、掌握情況,跟蹤培養

      從心理學角度講,小學生的心態尚未定型。他們幼小的心靈,既容易接受新的東西,也會受外界事物的`干擾。因此,對優生的培養,在傳授知識,培養能力的同時,還要隨時掌握他們的心理狀況和思想動態,一旦發現情況,及時糾正,讓他們始終保持積極向上的心態,健康茁壯的成長。

      “一切為了學生,為了學生的一切”,讓每一個學生都得到發展,這是課改核心所在。所以,我們不僅要培養“優生”,還要做好輔導差生的工作。我在長期的輔差工作中,始終堅持了四個字,那就是:“愛心”和“耐心”。

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