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    安全員工作計劃

    時間:2023-04-10 08:41:47 工作計劃 我要投稿

    安全員工作計劃匯編9篇

      光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,該為接下來的學習制定一個計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編為大家整理的安全員工作計劃9篇,歡迎大家分享。

    安全員工作計劃匯編9篇

    安全員工作計劃 篇1

      為增強學生的安全意識和自我防護能力,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面;切實保障師生安全和財產不受損失,努力保障學校教育事業的.可持續發展。為使我校安全工作落實到實處,給廣大師生員工創造一個安全和諧的工作、學習、生活環境,特制定本計劃:

      一、 做好安全宣傳工作,充分利用報欄,標語等形式對學生進行安全教育。

      二、 每周對學校建筑設施進行一次全面檢查。

      三、 每兩周對學校各種儀器、使用工具(包括防爆器材,防災器材)等進行一次全面檢查。

      四、 利用升國旗時對學生進行安全,法制等教育。

      五、 各班做好晨檢、通風、疾病防控等工作。

      六、 做好疫情上報工作。

    安全員工作計劃 篇2

      為全面抓好校園安全工作,切實貫徹落實市、縣、局領導在各級安全會議上的講話精神,我校以“抓好落實、確保安全、萬無一失”為工作重點,在總結冬防工作和假期安全工作的基礎上,搶前抓早全面部署新學期安全工作,力爭為全校師生營造一個安全、穩定、祥和的教學環境,為新學期教育、教學再上新臺階鋪平道路、做好先鋒。堅持“安全第一,預防為主”的方針,從“講政治、保穩定、促發展”的高度出發,切實加強領導,狠抓各項安全工作措施的落實,控制和減少各類事故特別是重、特大事故的發生,為教育改革和發展創造良好的環境。

      新學期我校安全工作井然有序,主要做以下幾方面工作:

      一、加強宣傳教育,提高安全意識

      1召開班主任會,確定開學第一月為安全教育月,第一周為安全教育周,利用第一次班會學習《校園傷害處理辦法》和。同時,要求班主任在以后每次班會上都要對學生進行安全教育,其中包括人身、交通、消防、活動、網絡、禁毒、自護、預防犯罪等多個方面,做到常抓不懈,警鐘長鳴,并且認真及時做好每次活動記錄。各班級都有計劃地組織學生學習有關交通安全、消防安全、用電安全等方面的常識和各項安全管理制度,班主任每周用一次班會或操后集中時間進行安全教育,學校每周一次廣播,總結一周學校安全教育情況。

      2、開學初,把上級安全會議上的講話資料復印下發,做到人手一份,作為政治學習資料,使全體教職員工進一步明確了認識,提高對安全工作的認識程度。

      3、經學校領導研究決定,繼續法制示范校的優良傳統堅持利用各種時間集中或自學,學習貫徹教育法律、法規、條文等內容,提高全體教師的法制觀念,樹立依法執教意識,以此來指導自己的教育教學工作。

      二、組織安全活動,提高學生自護能力

      安全教育的目的是讓學生懂得安全常識,掌握自我預防的技能及自我救護的技巧。

      1我們通過以下幾個途徑落實安全知識:一是班級組織學習;二是邀請專家講座;三是利用宣傳陣地進行廣泛地宣傳;四是開展各項活動,寓教育于活動之中;五是開展知識競賽學習及落實;二是設置場景通過實際演練,以便提高防范技能。

      2我們通過以下幾個途徑提高學生的自我救護技能:一是學習有關救護知識(如骨折包扎自救等);二是實地演練,邀請有關醫護人員臨場指點講解。

      三、加強安全工作管理,認真開展安全檢查

      1、為了更好地貫徹“誰主管、誰負責”的原則以及“安全自查、隱患自除、責任自負、接受監督”的'安全工作要求,學校加大了對值周帶班領導的管理,全部是學校的中層領導,實行帶班領導負責制。即誰值班誰負責的原則。工作范圍包括防火、防電、防水、防盜以及師生人身安全等,每天對學校的重點部位勤,并做好安全日志記錄和交接班記錄。

      本學期保衛科執勤工作中有兩件事情有了改進:一是做好在校期間師生外出登記,二是家長、來客來訪及其他外來人員實行登記制度。但還需提高認識,把工作做到位,不使成為一紙空文。

      2、三月一日前,由安全保衛部門牽頭,聯合政教處、辦公室、后勤以及各年級主任,由主要領導、主管領導及分管領導帶頭對全校的校舍、電路、水路、食品衛生進行一次“地毯式”安全大檢查,現場發現問題,現場解決。

    安全員工作計劃 篇3

      作為一名合格的安全員是我現在本職工作的最求目標,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦、踏踏實實的態度來對待我的工作。全面貫徹“安全第一,預防為主”的方針,強化安全生產管理,在廠長的信心與支持下,以積極的態度突入工作;

      年主要工作如下:

      1、 加強每日安全巡檢工作,對容易發生事故的崗位,重點檢查,做到每日檢查一次,臨時用電、易燃物品也做到每日檢查,發現隱患及時整改,對達不到壓力滅火器進行統一更換

      2、 加強文明施工管理,對所有施工作業內的材料、衛生,要求材料分類堆放整齊、衛生專人清理,做到工完、料靜、場地清。

      3、 做好現場5S工作,所有設備均指定負責人。

      存在的不足:

      1、 在安全生產、文明施工中存在的問題:部分安全資料不完整,施工現場用電亂拉亂接,對施工現場監管要求不嚴,標準不高。

      2、 對專業知識學習的積極性不夠,工作細心度和責任心不夠,時常在一些工作上出現錯誤。主要是思想解放程度還不夠,組織溝通能力上還略有欠缺。

      3、 涉及的'工作多樣復雜,需要時間學習

      4、 工作中不夠大膽,需要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創新完善,

      5、 年即將結束,雖然這一年在抓安全生產、文明施工方面做了一些工作。取得了一點成績,積累了一些經驗,但仍存在著不少問題。隨著20xx年的到來,今后在工作中我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做的更好。

      明年工作計劃:

      1、 認真學習,努力提高自身素質及工作能力,盡職、盡責地完成本職工作

      2、 發揚吃苦耐勞的精神,不怕吃苦,主動找事干,盡快適合工作環境,積極主動的投入工作中去,在復雜的工作中磨練意志,增長才干。

      3、 發揚孜孜不倦的進取精神,加強學習,勇于實踐,在學習的同時注意收集各類信息,同時講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率。努力培養自己具有扎實的理論功底和踏實的工作作風。力求把工作做好,樹立良好形象。

      4、 當好安全員。對各項違章和出現的問題,及時提出合理化整改和解決辦法,配合各部門領導完成下達的任務。

      總之,近一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但離要求有一定差距,我將不斷地總結經驗,加強學習,更新觀念,提高各方面的工作能力。以對工作、對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作。

    安全員工作計劃 篇4

      20xx年已經過去了,作為一名安全員我對20xx年的安全工作有以下計劃:

      1、加強公司的安全規范管理。協助各部門修訂完善各項安全生產制度,形成完整、規范、科學、有效的安全管理規章體系,實現全面的安全管理。

      2、加強安全生產、職業衛生、消防安全、安全常識、安全法律等方面知識的宣傳,不定期進行張貼與發布,促進公司的安全文化氛圍。

      3、進行公司各安全工作資料的臺賬化管理。分門別類對公司現有及編制的安全工作資料進行管理,并建檔。

      4、參與公司新入員工的安全知識培訓、以及各種特種作業等的相關知識教育,并進行考核監督,加強員工安全意識。

      5、加強車間安全生產環境與設備狀態的監督,以及作業人員的違規作業管理。對檢查出的各類安全隱患及時反映并督促各部門整改與完善。

      6、做好特重大事故的統計與報告管理工作。對違章、違規作業人員進行分析與調查,通過對責任人的.處罰、事故安全教育宣傳工作,預防減少事故的發生與損失。

      7、加強對安全設施設備、安全防護用品的管理工作。包括對滅火器、消防栓等的維護與管理。以及安全帽、安全鞋、防護手套、防護服等的發放與更新及使用狀況的統計與監督。

      8、加強與各部門主管的交流,及時反映車間的安全生產工作狀況并提出相關建議或討論,組織參與相關會議活動,共同推進公司安全生產工作。

      9、加強公司與各部門安全工作的合作。參加集團公司或安監部組織的安全生產會議、培訓,并及時傳達的會議及培訓的相關通知,并組織落實。

    安全員工作計劃 篇5

      年已經結束了,在年的工作中,我們做到了最好,在不斷的發展中,我們企業經受住了金融危機的考驗,順利的度過了企業發展的最困難的時刻,相信只要我們在明年的工作中繼續不斷的努力,我們企業就會得到更大的發展!企業的安全管理工作也很重要,一直以來我們都是很重視的,時刻也不曾放棄!

      回顧一年來,在公司各級領導的關心和工作的指導下,在和諧的工作環境中,在全體員工的共同努力下,我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了部門經理提出的安全管理十六字方針:“安全第一,預防為主,全員動手,綜合治理”的工作指導思想,狠抓安全專項管理。下面就我今年安全工作情況匯報如下:

     。ㄒ唬┩晟瓢踩O施基本管理。

      安全設施的管理是全廠安全管理的重點,我部門在9月份完成全廠消防系統的安裝及防護用品的分配,并設置消防器材及防護用品記錄臺帳,將管理責任下發到以各班組為單位的生產車間負責人身上,監督《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》在全廠的執行情況,安全員主要對各車間的消防系統進行檢查,保證消防管道內的通水,其中我部經理提出的生產崗位兼職安全員責任制是新的安全管理理念,既要求兼職安全員每天對消防器材、防護用品例行檢查,并填制檢查記錄,以保證其物品能在平時保持最佳狀態,關鍵時刻能馬上使用。

     。ǘ┨胤N設備與特種作業的管理

      特種設備在公司生產運營中具有一個特殊的地位,比如壓力容器、行車、等等。今年對這些設備設施加強了管理,除了制定《特種容器設備管理制度》,還對特種設備設施專門進行檢查,發現問題及時檢修,杜絕帶病作業導致的惡性后果,使全年保持了良好的運行狀態,保證了生產的正常運行。同時我部門從嚴查著手,規范操作,加強特種容器的安全教育,采取教育與處罰相結合的方法,在很短時間里理順了工作,使管理走向正軌,特種作業人員堅持持證上崗,登記特種設備使用臺帳,從源頭把關,在招聘時沒有資格證不予錄用,已經錄用沒有證件的限期辦理,逾期取不到資格的按待崗處理,從而規范了作業隊伍。

     。ㄈ┡c政府部門的協作,建立了重大危險源信息系統。

      對危險化學品進行了申報。根據區安監部門要求,每月對工廠進行安全隱患排查,實行隱患自查自改,每月接受安監局來訪人員的監督。 12月份根據安監局的要求在廠區內各生產工序設置了;窐酥九,在全國化工廠遭遇“黑色九月”的時候加大監督力度,積極與市區安監團配合,準備好資料,及時進行上報,當月全廠未發生一起安全事故,向政府部門樹立了良好的企業形象。

     。ㄋ模╅_展企業安全生產工作,落實企業安全生產工作基礎。

      落實預防企業安全生產是我今年安全管理一項十分重要且基本的工作。公司在20xx年內的安全管理可以分為兩個階段,第一階段:建設周期階段,從年1月至年9月我主要負責公司建設工地的安全管理,抓好兩個工地重點安全隱患的整治,加強人員安全生產工作環境,減少事故隱患,遏制重特大事故尤其是“群死群傷”惡性安全事故的發生,在遵照《永祥多晶硅工地安全管理條例》前提下對各建筑單位存在事故隱患的區域進行專項整治,并作為開展安全整治工作的重點。此間工地共發生安全事故16起,死亡0人,傷8人,對事故單位罰款金額16300元。 第二階段:生產周期階段,從年10月至年12月,我主要負責試驗線的安全生產管理,在以各級生產班組為基礎的前提下組織人員認真開展了抓“三違”反事故、“長治久安”活動,擴大生產部門的'安全意識培訓,每天按時對試驗線進行安全巡查,并與車間生產主任開展“單日檢查活動”既每周一、三、五到試驗線所屬的五處生產工序,包括機器設備進行安全檢查,至年底共發出整改通知10處,查處安全生產事故1起,試驗線無人員傷亡事件。

     。ㄎ澹┙∪踩芾碇贫,完善安全管理框架

      配合部門經理制定出了《永祥多晶硅工地安全管理條例》,《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》并在全廠生產系統內開展進行,監督各系統生產崗位的《崗位責任制》、《安全操作規程》的上墻,對各生產系統的設備進行掛牌生產,防止員工在生產過程中的誤操作,同時加強特種容器的管理,制定《特種容器設備管理制度》完善設備安全管理臺帳,做到安全使用。

     。┙M織了安全培訓,提高員工隊伍素質。

      安全教育與培訓是今年我部門工作的重點,根據公司各部門實際情況及特點, 1.組織員工參加了各種安全方面的培訓,包括入場安全培訓、崗位人員安全培訓、消防設施使用培訓、防化服裝安全培訓,特種容器作業培訓,范圍覆蓋全公司生產線員工,使用廣大員工接受到了全方位的安全教育培訓,2.同時根據公司領導安排,我部門還于11月份開展了一次全廠的應急預案演練,演練的過程逼真深入人心,對員工們的教育意義深刻,為應對日后緊急事故的發生奠定了基礎。3.加大宣傳力度:通過板報、消防日、安全生產月等多種形式做好宣傳,向員工灌輸安全理念。

     。ㄆ撸⿵娀踩a責任制,防范重特大安全事故發生。

      強化安全責任目標考核。一是對各生產系統崗位進行了安全生產工作目標管理化,加強違章懲處力度,對生產系統檢查分為監督、整改、罰款三個步驟。二是按照市下達的20xx年安全生產控制指標,結合我公司的實際情況,層層簽訂安全生產責任書。將安全管理責任落實到車間主任、專業部門、生產員工三個方面。三是對主要的重特大危險源三氯氫硅儲罐進行安全監督管理,每天堅持進行生產巡視,推動安全生產落實到實處。

      年安全生產方面雖然做了一些工作,但由于初入工作,缺少施工經驗,與上級的要求還存在比較大的距離。在新的一年里,我將繼續認真貫徹落實國家安全生產法律法規和公司領導指示精神下,進一步抓好安全生產的基礎工作和基層工作,健全安全管理機制,強化安全基石,遏制重特大事故的多。

      20xx年的工作中,我們還可以做的更好,只是現實的情況是我們一直以來都在不斷的進步,我們企業的安全管理工作也是逐漸的加強,逐漸的成為更好的發展的時刻,在不斷地發展中,我們得到了很多的進步,這些都是我們一直以來不斷的進步的成果,我們一定要做的更好,我們會有更大的發展,相信20xx年,我們企業一定會更好!

    安全員工作計劃 篇6

      認真貫徹安全生產法律法規完善安全生產責任制,為有計劃,有步驟的順利開展工作,堅持“預防為主,安全第一,綜合治理”的方針,在完成公司生 產經營目標的同時確保安全生產管理再上新臺階,有效杜絕安全事故的發生,為此結合公司的實際情況特定以下個人工作計劃。

      一、展望未來

      目標就是方向,有了前進的方向就有了奮斗目標,因此,一方面要本著實事求是適應當前的原則,重新建立職業發展規劃。

      1.提升作為一名安全員應有的能力,

      2考取安全員證,真正具備一個專職安全員從業資格證。

      3提升自己的專業素養,完 善自己的專業知識為考取注冊安全師做準備 。

      4完成單位的各項安全仼務 , 做一合格的安全員。

      二、始終牢記安全教育

      我們的行業作為一種特種行業,安全始終是我們發展的頭等大事,沒有安全就沒有發展,因此,作為一名安全的專職人員,要思想上高度重視安全工作,嚴格按照企業安全發展的要求,遵章守紀,強化絕不違章、蠻干,促進自己由“要我安全”到“我要安全”的自覺轉變。

      三、強化崗位技能學習

      崗位技能是企業員工發展的生命線,要做一名合格的員工起步,必須加強和提高自己的`崗位技術水平,為此首先要進一步明確職責,按照領導對自己工作的安排盡快熟悉自己的工作職責,熟悉各項規章制度,明確工作要求,其次要結合實際深切領悟公司的發展規劃和決策部署,明確工作任務,進一步提高工作的主動性和自覺性,要向“書本學、向同事學、向領導學”,虛心聽取大家的指導和教育,而且要善于學習,善于思考。安全是一個永恒的話題,安全的知識浩瀚無邊,我在工作之余,也不斷對自己充電,熟悉相關法律法規,相關個工種安全操作規程,多多查閱相關安全技術知識,真正做一個新時代、新思想、有內涵的專職安全管理技術人員。

      立足本職,踏實工作不僅是員工回報企業的最根本方式,而且也是員工責任意識的重要體現,工作上不能麻痹大意,要盡最大力量爭取有效措施,力爭把安全工作推上更高水平。

    安全員工作計劃 篇7

      圍繞市委、市人民政府、新區管委會、街道的重大部署,結合本地區實際,按照《無錫市食品安全工作綜合評價暫行辦法》及《實施細則》中的評價項目和《無錫新區20xx年食品藥品安全重點工作目標》,確定年度工作目標,確保20xx年太二社區轄區食品檢測合格率達96%以上,特制定我社區工作計劃。

      一、組織領導組長:桑梅副組長:曹亞琴、袁銘東、陳慧琪專職委員:胡凌燕組員:劉中立、林志榮、吳琦華、沈蘭英、肖國燕、胡凌燕、朱韶君、華鈴鈴、華珊、吳瓊領導小組對轄區所有單位落實食品安全責任制,明確食品藥品安全責任人,確保衛生工作組織,有計劃地進行。

      二、宣傳教育在認真開展健康教育課教學工作的同事,主動利用社區網站、宣傳欄、電子屏以及自編手抄報等形式進行宣傳教育活動,向居民普及營養膳食衛生防病和預防食物中毒的相關知識;不遺余力的`宣傳貫徹實施食品藥品監督管理的法律、法規和有關政策,提高群眾遵法守法的自覺性和依法*的認識。配合食品藥品監管有關部門開展食品藥品監管工作,提高居民識別劣質藥品的能力,增強居民的自我保護認識,引導居民健康生活。

      三、開展整治、與轄區單位簽訂《食品安全責任書》。定期發放安全責任溫馨提示。

      1、采取定期檢查和不定期抽查的方法,對轄區范圍內的飲食店、藥品店進行食品衛生環境衛生檢查,發生問題及時處理。

      2、飲食、藥品店“三證”齊全,確保健康證件不過期,食品衛生許可證、工商營業許可證上墻。

      四、制度建設、為轄區食品店發放《食品安全宣傳提綱》。

      1、認真參加街道召開的食品藥品安全工作會議和食品藥品安全協管員、信息員的業務培訓活動。

      五、主要目標、確保本轄區食品檢測合格率達到96%以上,藥品檢測合格率達到98%以上。

      1、確保本轄區范圍內不發生重大藥品人身安全和健康事故,一般食品安全故事發生低于上年。

    安全員工作計劃 篇8

      作為一名安全員我對XXXX年的安全工作有以下計劃:

      1、加強公司的外協安全規范管理。制作公司進廠外協單位安全管理合同與外協臨時施工作業安全管理合同。監督外部人員進廠安全操作,督促公司部門的外協安全管理責任,維護公司安全生產秩序。

      2、加強安全生產、職業衛生、消防安全、安全常識、安全法律等方面知識的宣傳,定期進行張貼發布,或參與公司期刊安全工作討論與建議,促成公司的安全文化氛圍。

      3、進行公司各安全工作資料的臺賬化管理。分門別類對公司現有及編制的個安全工作資料的管理,分別建檔統一管理。

      4、組織參與公司的新員工安全知識培訓、以及各特種作業等的相關知識的公司內培,并進行考核監督,加強員工安全意識。

      5、加強公司的安全管理制度化。編制起草公司安全生產管理制度及規章、督促各部門安全生產規程及崗位操作規范制度化建設、監督車間生產設備的維護與使用制度化。

      6、加強日常車間安全生產環境與設備狀態的監督,以及作業人員的違規作業管理。認真發現車間生產的安全隱患,多了解車間具體情況,多了解操作工人情況,及時反映問題并督促各部門的整改與完善。

      7、加強對各生產設備工具、操作技術、生產材料及產品的'了解,并進行相關安全分析和建議,輔助指導生產作業中的具體安全工作。

      8、做好工傷事故的統計與報告管理工作。進行分析與調查,通過對責任人的處罰、事故安全教育宣傳工作,預防減少事故的發生與損失。

      9、加強對安全設施設備、安全防護用品的管理工作。包括對滅火器、消防栓、安全疏散標志、應急燈等的維護與管理。以及安全帽、安全鞋、防護手套、防護服等的發放與更新及使用狀況的統計與監督。

      10、加強與各生產部門段長、主管的交流,及時反映車間的安全生產工作狀況并提出相關建議或討論,組織參與相關會議活動,共同推進公司安全生產工作。

      主要工作重點:

      1每天現場安全檢查(安全教育、安全操作規程的執行情況)

      2每天安全生產事故隱患排查,并填寫排查治理表,形成臺帳

      3每天檢查生產工作場所、員工休息室、疏散通道是否暢通?如被阻塞應通知相關部門整改4每天查看現場是否存在違規、違章作業,如有應及時糾正

      5每天上班前是否按規定對機器設備進行安全檢查

      6每天生產現場及辦公室安全用電檢查

      7每天檢查現場交接班時,是否有安全交接記錄

      8每周各部門安全臺帳資料收集整理(三級教育卡、安全責任書等)

      9每周作成、整理本部門安全臺帳

      10每月部門安全檢查專項整治

      11每個新進員工廠級安全教育培訓

      12每月檢查全廠消防設施及器材的點檢情況

      13每月參加安全例會,進行檢查發現的發表,會后督促整改措施落實情況

      14每月勞保用品的發放及使用情況

      15每半年參與全公司的聯合安全大檢查(總經理領導,各部門安全負責人參加) 16每年本年度公司安全工作實施情

    安全員工作計劃 篇9

      為了應對當前國際金融危機的蔓延趨勢,按照我廠領導的工作安排,結合具體工作實際,20xx年度我辦將從制度管理、油料消耗、維修保養、安全培訓等幾個方面進行深化創新,為我辦各項工作的開展提供強有力的思想、組織、制度和能力保證,充分做到未雨綢繆,F擬定20xx年車輛管理辦公室工作計劃如下:

      一、優化管理

      我辦將在原有制度管理的基礎上進一步加大實施力度,主要從以下幾方面入手:

      1、車輛調度

      堅持“分清主次、把握緩急、合理調度、嚴格把關、嚴格控制”的原則,維持公平、公正、尊重客觀實際,保障生產正常運行。辦公用車服務標準要高,駕駛員必須嚴格執行調度安排,如有異議,當時保留,事后再談。

      2、簽到制度

      實行內部上班簽到制度。正常上班時所有人員必須本人簽到,夜間值勤的駕駛員可推遲簽到,無故不簽者按曠工論處。

      3、請消假制度

      嚴格履行請消假制度,當日臨時請假,只做記錄,不寫假條。請假在一日以上者必須填寫請假條,經主任批準后,方可離開,并按請假期限按期歸隊。否則一律按曠工論處,請假人員有權建議頂班駕駛員。

      4、車輛停放制度

      出勤車輛任務完成后,不論什么時間一律停放在指揮部大院,各采區車輛停放在所屬采區,不允許駕駛員私自將車輛長時間停放在飯店、街道、娛樂場所。申請在外修理、清洗的車輛,完工后必須立刻返回待命。一經發現無故在外停留或故意拖延時間,嚴肅處理。

      5、出車制度

      接到出車任務的駕駛員必須在10分鐘之內盡快到車輛管理辦公室或申請單位報到。如超時延誤工作,科室反映強烈,嚴肅處理。

      二、控制燃油消耗和輪胎更換

      按照采油廠節能降耗的總體要求,我辦將在xx年度進一步加大節油和材料消耗工作。

      在油料消耗方面,我辦將嚴格按照不同車輛百公里規定的油耗以及輪胎磨損程度進行評估、評比。

      1、油料消耗考核

     、俟潱(百公里定額—百公里實際消耗)×油價×20%

     、诔(百公里實際消耗—百公里定額)×油價×40%

      獎罰從駕駛員工資中按月扣除。

      2、更換輪胎考核

     、俟潱(輪胎價格÷標準里程×實際里程-輪胎價格)×20%

     、诔(輪胎價格-輪胎價格÷標準里程×實際里程)×40%

      獎罰從駕駛員工資中扣除。

      三、維修保養和材料消耗

      我辦將在xx年度嚴格規范并加強對車輛材料消耗和領用制度的管理。

      車輛需要維修時,首先由駕駛員提出申請,說明維修內容,所需材料及技術人員現場鑒定屬實后,開出《維修通知單》及《材料領料單》。在車輛配件消耗方面,設立專人專車用料登記冊,明細所用配件具體情況,每月月底匯總存檔、并交動力裝備科備檔一份。為了進一步節約用料消耗,我辦將嚴格把關,主要在機油更換方面(無特殊情況)5000公里一換,第一次2桶、第二次1桶、同時根據季節變化,夏季如玻璃液等消耗品則不予領取,一律使用自然水。

      四、安全管理制度及安全培訓

      1、安全管理制度

      為了保障車輛安全運行,保證采油廠干部職工、外來客人和社會民眾的生命安全,保障國家財產不受損害,09年度我辦將要求駕駛員做到一下幾點:

     、、愛護車輛,始終保證車輛狀態良好,保證安全運行,對車輛隨時檢查、定期保養、及時維修,特別是對剎車系統、方向系統、傳動系統要細心檢查,發現問題及時維修,保證萬無一失。嚴禁車輛帶病行駛。

     、、養成良好的安全意識,特別是雨雪大風天氣要謹慎駕駛、緩慢行駛,路況惡劣的情況下,必要時可以選擇安全位置停駛,在正常道路上保證安全車速,禁止和其他車輛攀比檔次、比賽車速。

     、、高度重視安全行車,提倡高尚的職業道德,嚴明的作風紀律,對駕駛員上崗時實行10條禁令:嚴禁酒后開車、嚴禁超速開車、嚴禁疲勞開車、嚴禁強行超車、嚴禁手續不全開車、嚴禁非駕駛員開車、嚴禁公車私用、嚴禁無令出車、嚴禁非職工乘車、嚴禁車輛亂停放,如有違反,嚴肅處理。

     、、主駕司機與頂班司機在倒班時要認真交接車況,油料、手續、工作量。

     、、下雪天,未經允許一律不準動車,特殊情況需動車時,輪胎必須捆綁防滑鏈。

     、、限速行駛安全制度。根據采油廠相關規定(油區道路30km/h,地方道路60km/h,高速公路100km/h)行駛速度,我辦在xx年度每月將進行二次數據拷貝、逐車檢查,對存在超速的車輛根據情況給予不同程度的'處罰。

      3、安全培訓

      駕駛員每天早出晚歸,工作很忙。要使駕駛員有良好的安全意識,必須對其進行定期培訓和教育,因此我辦將在09年度制定以下培訓:

     、、車管辦領導首先要深刻意識到安全的重要性,積極參加采油廠的安全會議、安全培訓,閱讀有關安全方面的報刊雜志。

     、、新增駕駛員持證報到后,必須進行嚴格的路考,考試合格后方可上崗,不合格者絕不錄用。

     、、我辦計劃給駕駛員定期發放《交通法規》、《駕駛員操作規程》等學習手冊,讓其在休息之余閱讀,加強安全意識。

     、、我辦將對駕駛員每個月進行一次安全教育培訓,每個季度聘請縣級以上交管部門到我廠授課一次。

     、、半年和年終對駕駛員進行兩次安全考試,考試成績必須合格,不合格者停崗學習,直至合格上崗。

      我辦在將在xx年度的工作中積極探索,不斷創新,狠抓落實,嚴格管理,爭取將各項工作及任務出色完成,為采油廠的經濟繁榮做出更大的貢獻。

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