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    員工辭職報告

    時間:2022-07-24 13:15:42 辭職報告 我要投稿

    【精華】員工辭職報告模板匯編9篇

    員工辭職報告 篇1

    XXX:

    【精華】員工辭職報告模板匯編9篇

      時光穿梭,瞬間即逝。很遺憾在這個時候向飯店提出辭職,出于學業緣由,不得已離開這個大家庭。

      這里,是我上大學以來第一份工作。在這里,我磨歷了近一年的時間,從中學到了很多課堂之外的東西,為我將來的職業生涯奠定了很深的基礎!驀然間,需要離開這里,真的有點舍不得。

      謝謝您的培養,謝謝韓總的信任,謝謝各位領導一直對我工作的照顧和指導。和同事們相處的一年多,很榮幸結交了飯店的這些朋友,更加榮幸加進了以韓總、您、郝姐、賈姐帶領的團隊,讓我了解到,甚么是真實的`團隊,甚么是真實的社會,甚么是真正意義上的工作。我會銘記學到的那些寶貴經驗和專業知識。

      或許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您和韓總等領導們說一聲“謝謝您們”!

      在此,誠摯為公司祝愿:?达埖暝谖磥淼臅r間里業績更上一層樓,范圍越辦越大。也更加?赐聜儌個都是好樣的,為飯店錦上添花,創造出更好的成績。

      請恕我自私的、真誠的祝:飛哥您個人在未來的人生旅途中風平浪靜。

      此致

    敬禮!

      辭職人:

      20xx年xx月xx日

    員工辭職報告 篇2

    尊敬的各位領導:

      由于目前所從事之工作,無法實現我個人的人生目標,體現人生價值,出于對于理想的堅定信念,本著一顆報效國家并且奉獻社會的熱誠之心,本人現在遺憾的提出離職申請。

      在公司的這段時期,公司領導時刻關懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此離職之際,我的內心久久難以平復。黨和人民從小教育我,飲水思源,知恩圖報當我為工作忙得四處打轉時,是誰幫助了我,給了我的工作的機會?當我對著好幾箱子資料舉目茫然,不知所措時,是誰教育了我,提供學習的`機會?當我內心空虛無助之時,又是誰給予我關懷?又是誰提供我香噴噴的午餐,甘甜的純水,四季如春的環境?是誰讓我的身邊充滿歡聲笑語,讓我的目光更加堅定,讓泯滅的理想再次高遠? 。。。。。。xx(注:公司名),我現在所有的一切都是xx所給予的,每思至此,熱淚盈眶,捶胸頓足,胸涌澎湃,黯然傷神。我忍住了,目光更加堅定。

      公司領導教育我,年輕人應當有更遠大的理想,更高的追求,不可好逸惡勞,不思進取,更美好的人生應當靠自己的努力去爭取。不登泰山無以知高遠,不臨深淵無以知寬廣,不涉江海無以知久遠。在此之前我百思不得其解,xx待我恩重如山,此時正當我奮發圖強,涌泉相報的時刻,卻又為何非要我離開xx。每每躺在床上輾轉反側,夜不能寐。但當我走出 xx,向著更高的目標邁進時,宛如醍醐灌頂,我頓悟了!井蛙不可喻之于海,拘于虛也,秋蟲不可喻之于海,拘于時也。領導是要投身更廣闊的社會,接受更多的鍛煉,學習更高深的本領,成為一個不只對xx有用,更對社會有用的人。我真的明白了,謝謝領導。

      再次感謝領導對我的知遇之恩,感謝xx的栽培,感謝xx對我的器重,感謝各位同事像照顧自己弟弟一樣的對我。

      愿XX能在不久的將來業績節節攀升,利潤大大增加,xdjm的腰包快速膨脹,最好進入最有競爭力的行業50強!我祈禱!

      此致!

    敬禮!

      辭職人:xxx

    員工辭職報告 篇3

    尊敬的王總:

      在酒店工作了三年的我對酒店有著一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在那里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一齊工作,我覺得很開心,那里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

      在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。正因我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的群眾里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在群眾里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一向陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我以前生活在一個溫暖而又溫馨的.群眾里。工作總結結尾

      人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都十分適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,正因我立刻就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時刻的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我將這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅僅語重心長地替我權衡利弊,分析狀況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和必須的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵但是一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,王總”!

      王總,在那里,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

      此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年12月12日

    員工辭職報告 篇4

    尊敬的領導:

      您好!有沒有想過要想別人做好, 自己的責任是先把這些做好, 而在去從7月26號到本月底, 我到公司已有 1 個月了,在這段時間里,雖然我的工作不是做的特別突出,但是在公司和 同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特 別好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱情,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好 的工作環境。但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。 雖然我心里甚是不愿意, 但這實在不是我以后所 選擇的地方了。 從我到公司到現在每一次都是看到公司對我們的要求, 而我們必須認真對待, 但是公司 要求別人,現在的`麗華中餐廳和我期望的很不一樣,這不是一個團隊,不是一個真正的大集 體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是現在麗華中餐廳人員不穩定的原因,他把每個人 都當成工具來看待,不服從就會被裁掉,有沒有考慮到別人的感受。工作量巨大,一個豪華 包間才一個服務員,有時 1 個人需要兩桌甚至更多。工作壓力大,除了大碗外,所以的碗 筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任務繁重。在非人為原因下損壞的餐具還是如數天價照 賠!雖然說我們做服務員有酒水提成,但是從進公司至今,沒有相關領導明確地跟我們說明 怎么個提成規則。我們的入職沒有簽合同或協議,底薪 1050 加提成完全是我應得的薪酬。 這也是我離開的原因。我非常喜歡麗華中餐廳,因為我的第一份工作就在麗華中餐廳,我把 它印入我的骨髓當中的喜歡。

      當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望, 我自己 的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得讓公司感到滿意,我只能說聲抱 歉,請公司原諒! 再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛! 懇請公司接受我的辭職請求! 謝謝!

      申請人:XXX

      20xx-XX.XX

    員工辭職報告 篇5

    尊敬的公司領導:

      您好!

      首先想對您說聲謝謝,您多年來給予的信任和關照,讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。

      回顧這幾年的工作情況,我深深覺得能得到您的賞識進入公司工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中,公司領導對我的關心和教導,同事們對我的關懷和幫助,一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作幾年里,我受益良多:無論是從財會專業技能還是人際關系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的`發展平臺和鍛煉機會。我很希望自己能夠發揮最大的努力,全身心地投入工作,這才是對公司對您以及對我自己的負責。但我發現自己對于從事xx行業工作的興趣已經減退,目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經開始有心無力。所以我決定提出辭職,請您支持。

      對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意,請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機會。我會在遞交辭職報告后一到兩周內配合公司安排的工作交接再離開公司,把因為自己離職帶來的影響控制在最小范圍內。

      公司成立至今創造了很多優秀的業績,持續地在發生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量,我感到痛心遺憾。真心祝愿公司的規模不斷地擴大,業績不斷地提升,也祝愿公司領導及各位同事工作順利!

      此致

    敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日


    員工辭職報告 篇6

    尊敬的公司領導:

      您好!

      我已接受一家公司的聘用,擔任xx一職,因此我將辭去在xxx公司擔任的職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的.挑戰。我在本公司工作任職的最后一天是20xx年8月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發現以往的工作有什么問題,請在方便的時候與我聯系,我希望調遷工作能夠順利進行。為xxx公司服務的這段經歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。

      此致

    敬禮

      辭職人:

      日期:

    員工辭職報告 篇7

      劉總,您好!

      思考良久,還是打算提筆寫下這封辭職報告。

      很感謝能有機會與您共事,也是基于對您的認同,無論周圍的壓力有多大,無論其他人說什么,我不辯解,抗著。只希望努力是有結果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著廣居民生逐步長大,成長為參天大樹,只希望能有機會在樹下納涼。

      而在眼下經濟危機的形式下,大多數的地產公司的日子都很難過,市場的情形也不太樂觀!結合公司現項目的情況,是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(年度截止10月份人事費用達3,898,428元,年人均數按40人計,人均人力成本97500元/年,很恐怖的數據了,如果再算邊際貢獻,極有可能會遠遠低于行業類公司的邊際貢獻了)?從與各分管部門領導溝通的情況來看,建議如果在目前僅是項目的話,結合現在的工程進度安排與開發體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進行減員計劃(在目前而言,員工的合同將大量的于12月31日到期,對于確實不符合崗位要求的可以不再續簽,這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本),對于項目而言,因為也是分期啟動的,實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備,當然這都只是我的建議而已,具體的還需要您再仔細的斟酌確定。

      另外,在與各部門溝通的時候,中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘,公司的戰略目標不清晰,他們對自己的發展也感到迷惘,如果僅是山房項目而言,他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人),對于現在的人力感覺到甚是浪費,現在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力,但對于企業而言,這雖然是一種留人的方式,但卻不是最好的方式,還是需要有企業的發展,企業的文化氛圍來留人,這才是長久之計,尤其對于中高層管理人員而言,薪酬福利都是次要的,他們要的是發展與自我價值實現!對于企業的戰略是需要您和高層討論后確定的,對于企業的文化氛圍我想這應是09年度人事行政的工作重點吧。

      同時,各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通,這可能跟授權與部門職責切分有關吧,這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了,就不多說了。公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了,雖然只有短短的二天,但老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃,特別是有關xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關,我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規劃、計劃才是具有針對性的,具有實操性的;有關薪酬績效管理的辦法,也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下,崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的,所以這也需要基于顧問的'結果來進行確定,但公司行政類的基本管理制度是可以先行的,畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大,但卻是規范日常行為的必須的法寶。

      一直以來都在思考自己的發展與定位,因為地產,因為對您的認同,離開了所熟悉的it企業,從去年八月進公司算起,已經一年有余了,雖然努力著,卻一路跌跌撞撞,工作沒有任何的起色,人力資源的工作也沒能推動,曾以為自己在hr領域還算專業,但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系,工作內容在不斷的變化增加著,攬的事兒越來越多,卻一樣都沒有做好。自己也在思量,到底應該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒能推動,失敗!專門的從事秘書工作?卻感覺自己的性格并不適合做秘書,也是非常的失敗。為此看來,我于公司而言并不是合適的人選,是時候該有決定了,是時候離開尋找更適合的人來幫助您了,當然在走之前會先把接班人給找好,在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。

      祝愿:傳承百年!

      此致

    敬禮

    員工辭職報告 篇8

    尊敬的領導:

      您好!首先,我表示非常遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。 在職期間,非常感謝各位領導們對我的信任和厚愛,讓我有機會發揮了自己的綿 薄能力,同時也感謝公司各位同事對我的多方幫助和關心。xxxx是我來廣州的 第一個社交圈子,在這份文職工作中我思考了很多,進步了很多,也改掉了以前 的一些壞毛病,在這里我收獲了友誼,也收獲了對人生的看法。在這里我開心的 工作過,開心的學習過,將是我人生中一段幸福的日子,這些寶貴財富都將使我 受用終身。

      但是自我感覺這份文職工作不適合自己。在職期間我總是希望能盡心盡力

      做好每一件事,可是這份文職工作讓我慢慢的喪失了斗志,每天數著時間過日子, 很多東西都無法去爭取。作為一個年輕人,我懷揣著青春的'夢想來到這個充滿誘 惑的都市。累不怕,苦不怕,就怕自己太安于現狀,找不到奮斗的方向,對生活 失去了激情,可是現在的工作性質讓我與自己的人生規劃背道而行了。 其次,非常感謝公司給我這個工作的機會。讓我熟悉了異地的生活環境和

      工作環境,也理解了一種新的工作性質。為我融入新都市生活打下了基礎,也讓 我徹底完成了從學生到社會青年的轉變。但是由于公司比較年輕,導致很多地方 還沒來得及完善,但是由于我不是專業出生,經驗和社會閱歷各方面都不足,未 能為公司的管理貢獻可靠的方案,在此我表示深深的遺憾。我相信有經驗的同事 的加入,定能更好的為公司的效力。

      再者,薪資方面也不能滿足我的基本物質需求。自入職以來,即使我踏踏實實的工作,但是最基本的物質需求都成問題,每個月都是入不敷出,讓我對這 種工作性質失去信心也喪失了工作的激情。

      此次離職我也是在經過了幾番思慮之后痛下決心的。我想給自己一片懸崖,來激發自己的潛力,也只有這樣才能擺脫平庸的生活創造出屬于我生命的一份奇 跡。為了公司能夠尋找到適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,我考慮在此 辭呈遞交之后的1周內離開公司,同時我會協助公司對新人進行入職培訓,使她 盡快熟悉工作。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我將衷心祝愿 公司的業績一路飆升!最后公司領導及各位同事工作順利!

      此致

    致敬

      申請人:xxxx

      20xx 年3 月 8日

    員工辭職報告 篇9

    尊敬的xxx:

      時候過得真快,轉眼間我已經在**工作了整整一年了,但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。

      首先,極度感謝這一年來**對我的信任、關心、照顧、認可、教訓和培養。但是以后我無法再為公司服務了,也無法再陪伴于**的身邊,在此我感到極度的遺憾。

      認真回顧過去的這一年,我在**學到了很多東西,無論是專業妙技還是為人處事方面都有很大的提高,我也極度熱愛我的`這份工作。此外,我也非常感謝我的同事們,感謝他們一直以來對我的幫助和關懷,以及大家在一路的那份和睦,那份團結一致。

      一直以來我非常珍惜這份工作,也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作,但是很多事情并不是跟自己預料的那樣,我現在必須向公司領導提出辭職,在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司領導的準許!

      辭職人:xxx

      日期:20xx年xx月xx日

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