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2013年教育局工作完成情況匯報及計劃
2013年教育局工作完成情況匯報及計劃市教育局
尊敬的各位領導、各位同仁,大家好!
我代表**教育局,將2013年工作完成情況及2014年工作安排匯報如下:
一、2013年工作完成情況
。ㄒ唬﹫猿至⒌聵淙,構建德育管理體系
一是加快德育評價體系建設。制定并下發了《推進全市中小學德育工作精細化管理的指導意見》和《**市中小學德育工作精細化管理評價實施方案》兩個文件,基本構建了全市德育綜合管理體系。全年對各學校對文件落實情況進行跟蹤問效,對落實不到位的學校進行了限期整改。二是深入開展系列主題活動。開展了“學雷鋒月”、“校園讀書月”、校園之星評選、“做一個有道德的人”“十小”評選等主題宣傳教育活動。開展“好習慣”評選活動。共有46人、18個班級被評為雞西市級好習慣示范生、示范班。一小學被評為雞西市好習慣示范校。涌現了高級中學的學生鄭旭、張宇勇擒劫匪、實驗小學的于聞笙見義勇為勇救落井女孩等先進事跡,弘揚了社會正能量。
。ǘ┙y籌規劃各類教育,促進全市教育均衡發展
一是規范發展學前教育。近三年,我市學前教育建設項目總投入2915萬元,新擴建公辦幼兒園7個,解決了農村幼兒“入園難”問題。為加快學前教育教師隊伍建設,兩年來,共面向社會招聘27名幼兒教師,義務教育學校向新建幼兒園轉崗19人。二是均衡發展義務教育。完成第五小學和逸夫中學兩所學校標準化學校創建工作。全市省級標準化學校創建率達到91%!瓣柟夥职唷睂嵤┤陙,得到了社會的廣泛認可,并在雞西地區推廣。完成了實驗小學和五小學 “班班通”建設,至此,我市11所鎮內學校實現了“班班通”全覆蓋,與聯通公司合作啟動了“三通兩平臺”教育信息化建設工作。我市教育信息化水平保持全省前列。三是品牌發展高中教育?偨ㄖ娣e3.6萬平方米,投入1.2億元的高級中學順利投入使用,標志著我市高中階段教育向均衡發展邁出了重大一步,較好地滿足了全市人民對優質高中教育的期盼和要求。我們將力爭在2015年完成省級示范性高中創建工作。2013年高考我市理科最高分680分,一表、二表上線率均比去年有所上升。四是規模發展職業教育。職成學校與當地企業合作開設了綠色食品精深加工、生物制藥、旅游業和對俄經貿等新專業;與發達地區合作辦學,有效解決了畢業生的就業問題。積極開展各種技能培訓,職業高中、成人中專兩所學校共培訓2045人。職高學生參加技能大賽, 1人獲雞西市級第一名,6人榮獲省級優秀獎。
。ㄈ┥钊腴_展“雙提升”活動,打造德能雙馨教師隊伍
2013年在全市深入開展了“師德師能雙提升”活動。全市教師隊伍整體素質有了較大提高。一是教師師德素養明顯提升。完善了師德評價體系,實行師德“一票否決制”。層層簽訂“三亂”治理責任狀。加大違紀教師查處力度,今年共查處教師違規案件2起,對6名教師給予全市通報批評,教育“三亂”現象得到了有效遏制。深入挖掘師德先進典型。有3名教師被評為省“師德建設先進個人”,寶東鎮學校被評為省“師德建設先進集體”。二是師能提升活動增質顯著。全市各校開展了教材教法培訓、送教下鄉、聯片教研、“教學開放月”、教職工讀書活動、中小學校長專題論壇等,使全市教師專業素質有了較大提高。成功舉辦了全市第十屆教師課堂教學大賽,其中4名教師在全省競賽中獲一等獎。三是及時補充新教師。為逐步解決我市部分學科教師不足的現狀,經市政府同意,申報“特崗教師”計劃20人 (中學11人,小學9人);堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,招聘高中教師10人(本科學歷6人,研究生學歷4人),引進人才1人,招聘幼兒教師17人。
。ㄋ模┐罅Ω纳妻k學條件,教育工程安全有序推進
一是新續建教育工程進展順利。2013年新建項目有虎頭鎮中心學校生活樓、東誠鎮中心學校幼兒園、楊崗和迎春中心學校教師周轉宿舍共4個,各項工程手續正在有序辦理中。續建工程有**鎮中心幼兒園、寶東鎮中心學校幼兒園、寶東鎮中心學校生活樓及教師周轉宿舍和第二中學生活樓,總建筑面積1.044萬平方米,現已全部完工并投入使用。二是及時啟動災后校舍維修工作。五月份,因受風災的影響,實驗高級中學、一中、逸夫中學等12所學校的校舍不同程度受損。彩鋼維修面積近5000平方米,屋面卷材防水維修4000余平方米,對5所學校老化用電線路進行升級改造,面積近2萬平方米。
。ㄎ澹⿵娀@安全工作,全力打造和諧平安校園
一是高度重視安全工作。為規范我市中小學校校服征訂管理工作,避免毒校服進入校園,教育局出臺了《關于學生校服征訂管理辦法》,進行了公開招標,在公示后,確定了供應廠商。二是扎實開展安全大排查大整頓工作。教育局聯合食藥監局、交警大隊等部門開展檢查、整頓活動,將全市17所幼兒園作為檢查重點,對存在問題的幼兒園下達了整改通知書。9月、10月又對各學校安全隱患治理整改情況進行了回頭看,重點檢查整改情況,查找遺漏的安全隱患。
。┘哟髮ι蠣幦×Χ,全力服務地方經濟發展
截止目前,引進財源型項目1個-**市雙平糧食貿有限公司糧食深加工及物流倉貯項目,現已完成前期投資5300萬元,完成任務指標數106%;共爭取上級政策性項目目32個,到位資金4320.3萬元,完成任務指標數54%;包鄉扶村方面,教育局多次深入新樂鄉中心村協助其進行環境綜合整治和新農村建設等工作,落實包扶資金4萬元。
二、存在問題
一是教育發展還不夠均衡。由于我市城鎮化建設加快,農村富余人口涌入城市,導致我市城鎮學校如一小、二小、一中等學校班額較大,個別鄉村學校生源相對不穩,控輟保學任務仍很艱巨。二是教師隊伍結構不合理。全市教師平均年齡已達43.2周歲,存在一線教師數量日漸不足,學前教育和部分學科專業教師緊缺,工勤崗位過多占用教師編制或雇用人員過多等問題。三是教育工程存在資金缺口。2013年新、續教育工程尚存在資金缺口約1500萬元,另外學前教育和校安工程存在配套設施資金投入不足等問題。
三、2014年重點工作
一、均衡發展各級各類教育
一是學前教育方面,在完成學前教育三年行動計劃的基礎上,加快公辦幼兒園內涵建設。規范民辦園,扶持普惠性幼兒園。二是義務教育方面,落實《關于進一步推進縣域義務教育均衡發展的指導意見》黑教聯〔2013〕69號文件,建立城鄉學校對口幫扶,促進校際資源共享。繼續實施“陽光分班”,保障進城務工人員隨遷子女接受義務教育權利,建立留守兒童關愛體系。三是高中教育方面,今年要完成創建省級示范性高中的前期準備工作,高考升學率要保持全省平均水平以上。四是職成教育方面,職高要在做好原有優勢專業同時,要根據企業、市場的需求有針對性地開設綠色食品、生物制藥、旅游業等新專業。要加強校企合作、定向培養高素質技能人才。五是教學管理方面,建立教學質量跟蹤監測體系,切實減輕學生課業負擔。提高體育中考分值,改革招生考試方案。設立有效教學3個試點校,逐步在全市范圍內推廣高效課堂。
二、切實加強教師隊伍建設
2014年將繼續深入開展“師德師能雙提升”活動。一是師能提升方面,要按計劃開展教師假期培訓、專家講座、網絡教研、送教下鄉、校長專題論壇、教學拉練、課堂大賽等活動,提高校長、教師整體素質。二是師德建設方面,要繼續完善師德評價體系,實行師德“一票否決制”。層層簽定“三亂”治理責任狀。完善包保責任制,實行重點監控,動態管理。嚴格執行學校領導假期巡回走訪制度,堅決杜絕教師有償補課行為。三是師資配置方面,要全面落實《關于進一步推進縣域義務教育均衡發展的指導意見》黑教聯〔2013〕69號文件,結合實際,制定出臺校長、教師交流具體實施辦法,促進校長、教師合理流動和均衡配置。根據《黑龍江省人民政府關于妥善解決中小學已辭退民辦教師和代課教師問題的實施意見》黑政發〔2013〕21號文件精神,妥善解決全市已辭退民辦、代課教師的歷史遺留問題。
三、大力改善辦學條件
2014年要完成三項教育工程。一是教育續建工程,要保質保量完成2013年4個續建工程。(虎頭鎮中心學校生活樓、東誠鎮中心幼兒園、楊崗和迎春鎮中心學校教師周轉宿舍,建設面積6140平方米,預計總投入1179萬元。)二是標準化學校創建工程,要完成忠誠小學、實驗中學的標準化創建工作。至此,全市21所義務教育學校將全部成為省級標準化學校。三是教育信息化建設工程,按“三通兩平臺”要求,完成7所學校(寶東小學、太和小學、新樂、偉光、迎春、東誠、逸夫中學)“班班通”建設,全市將在全省率先實現“班班通”義務教育學校全覆蓋。
四、做好校園安全工作
一是開展安全教育活動。要開齊開全安全教育課,開展各類應緊演練,提高師生自救、自護能力。二是強化安全工作落實。要層層簽定安全責任狀,共筑安全防線。每月要對全市學校進行一次安全排查,對出現問題進行限期整改,確保全市學校無安全事故發生。
匯報完畢!
二〇一四年一月四日
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